根據(jù)《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，吉安市公安局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位(附件)

此次計(jì)劃招聘輔警58名，具體招聘職位、人數(shù)、資格條件等詳見《2026年吉安市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，遵守法律法規(guī);

3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

4.十八周歲以上，三十五周歲以下(即1990年1月13日至2008年1月12日期間出生);

5.勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具有大專以上文化程度，文職輔警應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度。報(bào)考人員應(yīng)在2026年1月13日前取得國家承認(rèn)并符合崗位要求的學(xué)歷;

6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

7.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的體能素質(zhì);

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)優(yōu)先招聘人員條件

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

3.獲得見義勇為稱號(hào)的人員或者英雄模范;

4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

5.國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

符合上述優(yōu)先招聘條件的人員參加勤務(wù)輔警招聘可以放寬至高中(中專)學(xué)歷。應(yīng)聘時(shí)學(xué)歷為高中(中專)的，應(yīng)當(dāng)在首個(gè)勞動(dòng)合同聘用期限內(nèi)取得大專以上學(xué)歷;未取得的，合同期滿以后不再續(xù)聘。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過刑事處罰或依法免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.曾受過行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的;

3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違法被原單位辭退解聘的;

4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事、酒駕等行為受過行政處罰的;

5.有吸毒史和精神病史的;

6.編造、散布有損國家聲譽(yù)信息，反對(duì)黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規(guī)信息的;

7.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

9.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

10.曾被開除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

11.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

12.其他按照規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

報(bào)考者不得報(bào)考《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》第十五條規(guī)定的與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的人員所在部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。全省公安機(jī)關(guān)列入用人額度管理的在職輔警，不得報(bào)考。

三、招聘步驟

本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、體能測(cè)評(píng)、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至1月20日17:00。

2.報(bào)名方式：報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站“吉安人事人才網(wǎng)”，選擇“吉安市公安局2026年公開招聘警務(wù)輔助人員公告”報(bào)名，報(bào)名鏈接http://jarencai.ikaowu.com/exam/1780,據(jù)實(shí)填寫報(bào)名信息(每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效)，并上傳近期(6個(gè)月以內(nèi))本人免冠正面彩色電子照片及身份證、學(xué)歷證明材料。以國(境)外學(xué)歷報(bào)考的，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。符合優(yōu)先招聘條件的，須上傳相應(yīng)證明材料。

(掃描二維碼報(bào)名)

3.報(bào)名須知：考生注冊(cè)報(bào)名系統(tǒng)登錄后，在“我的報(bào)考”左側(cè)考生信息欄中綁定微信，掃碼關(guān)注“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào)，相關(guān)報(bào)名審核結(jié)果以“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務(wù)號(hào)或報(bào)名系統(tǒng)站內(nèi)信息通知為準(zhǔn)。

4.本次招聘實(shí)行網(wǎng)上誠信報(bào)考制度，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，提供真實(shí)準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等資料。因弄虛作假被取消招聘資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響招聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

5.網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)截止時(shí)間為2026年1月21日12:00。報(bào)名考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：50元/人。繳費(fèi)成功后，不能再修改填報(bào)信息，未按要求完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

6.打印準(zhǔn)考證。考生應(yīng)于2026年1月21日18:00至1月23日17:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證并按要求參加筆試。報(bào)名成功但棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回。

建議考生于1月23日17:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)，查看準(zhǔn)考證信息，并下載準(zhǔn)考證PDF電子文件。如遇準(zhǔn)考證信息顯示不全或錯(cuò)漏的，請(qǐng)聯(lián)系技術(shù)咨詢電話。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試于2026年1月24日9:00-11:00在吉安市吉州區(qū)進(jìn)行，具體地址詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須同時(shí)持有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)和筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行。試卷總分為100分，筆試時(shí)間為120分鐘。

3.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要為政治理論知識(shí)、《中華人民共和國人民警察法》《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》和公安基礎(chǔ)知識(shí)。其中，技術(shù)崗需加試專業(yè)技能測(cè)試，重點(diǎn)測(cè)試考生履行崗位所需要的專業(yè)技能，該崗位筆試成績占30%，專業(yè)技能測(cè)試成績占70%，成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

4.公布入闈體能測(cè)評(píng)人員名單。根據(jù)筆試成績，劃定合格分?jǐn)?shù)線，并在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，按相應(yīng)比例確定入闈體能測(cè)評(píng)人員(招聘計(jì)劃4人以下的崗位按1:5的比例;5人以上的按1:4的比例)，如遇末位同分情況，一并入闈。比例不足時(shí)，筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的均進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。

(三)體能測(cè)評(píng)

1.入闈體能測(cè)評(píng)的人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，未按要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄。

2.體能測(cè)評(píng)采取達(dá)標(biāo)制，標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(附件2)執(zhí)行，具體項(xiàng)目為：男子1000米跑/女子800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。勤務(wù)輔警體能測(cè)評(píng)須三項(xiàng)全部合格，文職輔警兩項(xiàng)合格視為通過體能測(cè)評(píng)。

3.體能測(cè)評(píng)前考生要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉，評(píng)估身體狀況，有身體不適的應(yīng)慎重考慮是否參加體能測(cè)評(píng)，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。因考生身體狀況等原因不能參加、主動(dòng)放棄體能測(cè)評(píng)的，應(yīng)出具書面放棄聲明。

4.因體能測(cè)評(píng)不合格、考生個(gè)人原因不能正常參加測(cè)評(píng)及考生自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，不予遞補(bǔ)。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1.在體能測(cè)評(píng)結(jié)束后，對(duì)合格人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。未按要求參加資格審查視為自動(dòng)放棄。

2.資格審查所需資料如下：

(1)準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)下載打印);

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件(正、反兩面);

(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

(4)取得大專以上學(xué)歷的還需出具中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;以國(境)外學(xué)歷報(bào)考的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(5)本人近期(6個(gè)月內(nèi))一寸免冠正面彩色照片2張;

(6)符合優(yōu)先招聘條件的，須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件;

(7)其他與職位資格條件相關(guān)的證明材料。

資格審查貫穿招聘工作的全過程。報(bào)考人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報(bào)考人員應(yīng)聘資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

3.因資格審查不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，不予遞補(bǔ)。

(五)面試

1.時(shí)間：入闈面試人員名單以及面試時(shí)間、地點(diǎn)在“吉安人事人才網(wǎng)”網(wǎng)頁端、“吉安公安”微信公眾號(hào)上另行通知。考生須同時(shí)持有居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)和準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試內(nèi)容主要測(cè)試考生履行崗位所要求的基本素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力;總分為100分，面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，合格線為70分。面試成績未達(dá)合格線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

3.修正系數(shù)

同一職位不同面試分組的，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。

修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分。

最終面試成績=個(gè)人原始面試成績×該考生所在面試小組的修正系數(shù)。

考場(chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績異常數(shù)據(jù)(小于40分或高于95分)，以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。

4.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。如遇末位同分情況，原則上先按本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再根據(jù)面試成績由高到低的順序進(jìn)行排名。

5.公布入闈體檢人員名單。根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入闈體檢人員名單。

(六)體檢

1.入闈體檢人員須按照規(guī)定的時(shí)間參加體檢。體檢費(fèi)用由體檢醫(yī)院按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)收取，由體檢對(duì)象自行承擔(dān)。無特殊原因不按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2.報(bào)考文職輔警的，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件3)執(zhí)行;報(bào)考勤務(wù)輔警的，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件4)執(zhí)行。體檢環(huán)節(jié)安排涉毒檢測(cè)。

(七)考察

體檢合格的考生進(jìn)入考察，嚴(yán)格按照《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》的規(guī)定，參照人民警察招錄要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)考生進(jìn)行全面考察。

因體檢、考察環(huán)節(jié)考生出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生空缺的，在面試達(dá)到合格線人員中，按照崗位缺額數(shù)1:1的比例，根據(jù)綜合成績由高到低的排名順序依次遞補(bǔ)。

(八)公示

體檢和考察均合格的考生確定為擬聘用人員，并按有關(guān)規(guī)定在“吉安人事人才網(wǎng)”網(wǎng)頁端、“吉安公安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(九)聘用

公示期滿后，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

四、薪酬待遇

新聘用輔警試用期6個(gè)月，發(fā)放試用期工資，統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式評(píng)定層級(jí)，從次月起享受對(duì)應(yīng)層級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、其他事項(xiàng)

(一)信息發(fā)布。招聘信息將通過“吉安人事人才網(wǎng)”網(wǎng)頁端、“吉安公安”微信公眾號(hào)發(fā)布，請(qǐng)注意關(guān)注公告，或在工作時(shí)間內(nèi)致電咨詢(工作日8:30—12:00，14:00—17:30)。

1.技術(shù)咨詢電話：18579369494、19379613718;

2.政策咨詢電話：0796-8220379。

(二)招聘期間考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

(三)嚴(yán)禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正，招聘工作所有程序必須進(jìn)行考生身份核驗(yàn)，因此考生務(wù)必?cái)y帶本人身份證。報(bào)考人員應(yīng)自覺遵守考試紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)有作弊、弄虛作假或有其他違規(guī)違紀(jì)行為，或不服從考務(wù)安排的，一經(jīng)查實(shí)一律取消其應(yīng)聘資格。造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)崗位空缺補(bǔ)錄。本次招聘成績保留12個(gè)月(自綜合總成績公示之日起算)，成績有效期內(nèi)，如招聘單位因輔警試用期考核不合格、辭職等原因出現(xiàn)崗位空缺的，可按照相應(yīng)崗位空缺人數(shù)和綜合總成績(其中面試成績需達(dá)到合格線)由高分到低分的順序，補(bǔ)錄一次。綜合總成績相同的，先按本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再根據(jù)最終面試成績由高到低的順序確定排名。補(bǔ)錄人員需經(jīng)體檢、考察合格方可辦理聘任手續(xù)。

(六)本次招考的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)(文中的以上、以下、以前、以后均含本級(jí))。

(七)關(guān)于高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生報(bào)考問題。高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考;技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。

六、本公告由吉安市公安局政治部負(fù)責(zé)解釋。

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1.2026年吉安市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員職位表

2.公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

3.公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)

4.公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)

吉安市公安局

2026年1月13日

原標(biāo)題：吉安市公安局2026年公開招聘警務(wù)輔助人員公告

文章來源：http://www.jarencai.com/infos/178102.html?IsHideTop=