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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2023江蘇南通市通州區(qū)東社鎮(zhèn)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員1人公告

2023江蘇南通市通州區(qū)東社鎮(zhèn)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員1人公告

2023-07-27 來(lái)源:通州區(qū)人民政府 瀏覽量:227

根據(jù)工作需求,東社鎮(zhèn)公開(kāi)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

1.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下(1988年8月1日以后出生);

2.遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)社會(huì)事業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),愿意為殘疾人事業(yè)做出奉獻(xiàn);

3.具有一定的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力,能熟練使用電腦;

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

5.報(bào)考人員限東社鎮(zhèn)戶(hù)籍或在東社鎮(zhèn)長(zhǎng)期居住(①本人戶(hù)籍在本鎮(zhèn);②本人、配偶、父母在本鎮(zhèn)有商品房;③配偶、父母系本鎮(zhèn)戶(hù)籍)并提供相應(yīng)證明資料。

6.有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

(3)有受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的或正在處分期間的;

(4)有其他不良行為,不宜從事所聘崗位工作的。

二、報(bào)名事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月26日—8月3日(節(jié)假日除外),上午8:30—11:00,下午1:30—5:00。

2.報(bào)名地點(diǎn):東社鎮(zhèn)政府(便民服務(wù)中心內(nèi))。聯(lián)系電話(huà):68358872。

3.報(bào)名方式:凡符合報(bào)名條件的對(duì)象可下載填寫(xiě)《東社鎮(zhèn)公開(kāi)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員報(bào)名表》(見(jiàn)附件1),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供報(bào)名表、本人身份證、戶(hù)口簿(或常住證明)、學(xué)歷證書(shū)、各類(lèi)資格證書(shū)及能夠證明本人工作業(yè)績(jī)的有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份、近期1寸正面免冠照片1張。

三、考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

采取閉卷的方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的綜合能力,考試不指定大綱和教材。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、身份證,按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。

2.面試

(1)面試采取問(wèn)答形式,主要測(cè)試應(yīng)聘者的認(rèn)知、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。

(2)面試成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)合格線(xiàn)為60分。

3.總成績(jī)

筆試、面試結(jié)束后,筆試成績(jī)和面試成績(jī)按40%和60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)。末位出現(xiàn)同分,取面試高分者。

四、體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績(jī)按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢和考察對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

2.因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的,根據(jù)綜合成績(jī),依次從高分到低分進(jìn)行替補(bǔ)。

五、公示和聘用

1.擬聘用人員名單在通州區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

2.對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的擬聘用人員,殘聯(lián)專(zhuān)職委員安排到東社鎮(zhèn)殘聯(lián)工作,并將錄用情況報(bào)區(qū)殘聯(lián)備案。

3.擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)或不服從分配的,取消聘用資格。

4.試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格,所有聘用人員均與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)依法簽訂勞動(dòng)合同。合同期滿(mǎn)即行終止。因工作需要,當(dāng)年考核合格的人員可續(xù)訂合同。

5.擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。因個(gè)人原因未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)處理妥當(dāng)影響入職的,責(zé)任自負(fù)。

六、管理體制和相關(guān)待遇

1.殘聯(lián)專(zhuān)職委員屬政府購(gòu)買(mǎi)的特定公益性崗位,由通州區(qū)殘聯(lián)和東社鎮(zhèn)人民政府對(duì)其實(shí)施管理和考核。

2.錄用后,試用期為3個(gè)月,試用期工資2280元/月。殘聯(lián)專(zhuān)職委員考核合格轉(zhuǎn)正后薪酬收入均按區(qū)政府編外用工人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.本次招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員崗位實(shí)行招錄替補(bǔ)機(jī)制,因招錄計(jì)劃限制未錄用人員,進(jìn)入人才儲(chǔ)備庫(kù),該數(shù)據(jù)庫(kù)有效期為一年,一年內(nèi)因人員變動(dòng)產(chǎn)生崗位缺額的,經(jīng)鎮(zhèn)黨委同意,從人才儲(chǔ)備庫(kù)中從高分到低分按照本公告的相關(guān)程序補(bǔ)充錄用。

七、政策咨詢(xún)及監(jiān)督舉報(bào)

1.本公告未盡事宜由東社鎮(zhèn)黨群工作局組織人事部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):68358895。

2.堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話(huà):68358891。

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2023年?yáng)|社鎮(zhèn)公開(kāi)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員報(bào)名登記表

南通市通州區(qū)東社鎮(zhèn)人民政府

2023年7月25日

原標(biāo)題:2023年通州區(qū)東社鎮(zhèn)公開(kāi)招聘殘聯(lián)專(zhuān)職委員公告20230725

文章來(lái)源:http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/0df68bdb-d777-42f8-9c50-50e0e5e211b3.html

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