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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2025山西長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘編制外工作人員50人公告

2025山西長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘編制外工作人員50人公告

2025-06-25 來(lái)源:長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)保障局 瀏覽量:94

為進(jìn)一步激活學(xué)院用人機(jī)制,提高辦學(xué)水平,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員50名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.具備招聘崗位所要求的國(guó)家承認(rèn)相應(yīng)學(xué)歷和資格條件,能夠熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作技能;

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件;

4.在職人員報(bào)名,需取得原單位的同意;

5.以下情形不得報(bào)考:曾受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的、現(xiàn)役軍人、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(二)資格條件

招聘崗位所需的具體條件須滿足《長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員崗位表》(附件1)要求。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.changzhi.gov.cn)和長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.czzy.cn)發(fā)布。

(二)公開(kāi)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式

本次公開(kāi)招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名地址為:長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院北校區(qū)行政樓一樓大廳(長(zhǎng)治市潞州區(qū)捉馬東大街51號(hào),市內(nèi)公交27路終點(diǎn)站)。

報(bào)名時(shí)間:2025年6月30日至7月6日,每日8:00至12:00,15:00至17:30,逾期不受理。

2.報(bào)名提交材料

攜帶《長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員報(bào)名登記表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱報(bào)名登記表)紙質(zhì)版、身份證、崗位所要求的資格證書(shū)、技能證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、黨支部或上級(jí)黨委出具的黨組織關(guān)系證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷認(rèn)證(應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)?zhí)峁W(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;留學(xué)人員請(qǐng)?zhí)峁┙逃苛魧W(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))原件及復(fù)印件,如已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明。

3.資格審查

本次報(bào)名信息將于報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核審查,現(xiàn)場(chǎng)通知審查結(jié)果。凡提供虛假報(bào)考材料、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考資格。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考崗位資格條件的,取消報(bào)考或聘用資格。

各崗位原則上報(bào)名人數(shù)和計(jì)劃招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3:1及以上方可開(kāi)考。若達(dá)不到3:1的崗位,經(jīng)學(xué)院研究決定可不設(shè)開(kāi)考比例進(jìn)行招聘。若專技18崗位出現(xiàn)報(bào)名人數(shù)少于招聘人數(shù)時(shí),該崗位剩余的計(jì)劃招聘數(shù)調(diào)整到專技19崗位。

4.資格審查合格的需提交以下材料:

近期免冠1寸白底證件照電子版(與報(bào)名登記表所貼照片相同,以“崗位序號(hào)+姓名+身份證號(hào)”格式命名)、《長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員信息采集表》(附件3)電子版。

(三)考試

1.考試方式

專技1-17崗位采取專業(yè)技能實(shí)操考試和面試相結(jié)合的方式,成績(jī)采取百分制。專業(yè)技能實(shí)操考試主要考察崗位核心技能水平,具體要求見(jiàn)《長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員專業(yè)技能實(shí)操考試大綱》(附件4);面試采取講課測(cè)試的方式??荚嚲C合成績(jī)=專業(yè)技能實(shí)操考試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)最低合格線60分。采取先專業(yè)技能實(shí)操考試后面試的方式,按專業(yè)技能實(shí)操考試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選,若人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。實(shí)際參加面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,綜合成績(jī)最低合格線為65分。

專技18和專技19崗位采取筆試和面試相結(jié)合的方式,成績(jī)采取百分制。筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,考試類別為綜合管理類(A類),試卷為兩個(gè)考試科目的合訂本?!堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘,滿分為150分。《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘,滿分為150分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式??荚嚲C合成績(jī)=筆試成績(jī)[(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī))÷3]×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)最低合格線60分。采取先筆試后面試的方式,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選,若人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。實(shí)際參加面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,綜合成績(jī)最低合格線為65分。

專業(yè)技能實(shí)操考試成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。若2名以上報(bào)考人員考試綜合成績(jī)相同時(shí),專技1-17崗位按專業(yè)技能實(shí)操考試成績(jī)、專技18和專技19崗位按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選;如專業(yè)技能實(shí)操考試成績(jī)、筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?加試一場(chǎng)面試,根據(jù)加試成績(jī)擇優(yōu)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

2.考試時(shí)間、地點(diǎn)

專業(yè)技能實(shí)操考試時(shí)間、筆試時(shí)間、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜在長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.czzy.cn)另行通知。

(四)體檢

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者需要進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,須安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),仍不合格者取消進(jìn)入考察環(huán)節(jié)資格。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。因個(gè)人放棄體檢或復(fù)檢仍不合格者,由此形成的空缺崗位從應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)合格人員中,按成績(jī)由高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ),僅遞補(bǔ)一次。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。

(五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。學(xué)院成立考察小組,對(duì)考察人選進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容:主要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況??疾觳缓细裾呷∠衅纲Y格。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。因個(gè)人放棄考察或考察不合格者,由此形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)研究確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)有關(guān)不符合報(bào)考崗位招聘條件的問(wèn)題,經(jīng)查屬實(shí),不予聘用,不再遞補(bǔ)。

(七)聘用

公示期滿無(wú)異議后,被聘用人員與學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員接到通知后須按照通知要求按時(shí)報(bào)到,否則視為放棄。

本次公開(kāi)招聘的編制外工作人員,首次合同期限為三年,試用期為六個(gè)月。試用期不合格者,依法解除勞動(dòng)合同。

三、工資待遇

享受長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院同類崗位人員相同工資福利待遇,按規(guī)定繳納各項(xiàng)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、公積金。

四、咨詢電話

招聘政策和具體事宜可咨詢長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處。

點(diǎn)擊下載>>>

1.長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員崗位表

2.長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員報(bào)名登記表

3.長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員信息采集表

4.長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員專業(yè)技能實(shí)操考試大綱

原標(biāo)題:長(zhǎng)治職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員公告

文章來(lái)源:https://rsj.changzhi.gov.cn/zwxx/rsjtzgg/202506/t20250625_3059940.html

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