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2025四川阿壩州理縣人民醫(yī)院招聘工作人員10名

2025-07-31 來源:醫(yī)護(hù)知音公眾號(hào) 瀏覽量:425

一、招聘單位

理縣人民醫(yī)院

二、招聘崗位、人數(shù)

經(jīng)報(bào)批理縣人社局、理縣衛(wèi)健局同意招聘以下崗位:

(一)臨床護(hù)士崗:7名

(二)醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗:3名(服務(wù)期為1年)

三、招聘條件

(一)臨床護(hù)士崗基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國(guó)家統(tǒng)一,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德。

2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),責(zé)任心強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

3.身心健康,體檢合格,能勝任崗位工作要求。

4.無違法違紀(jì)及犯罪記錄。

(二)醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國(guó)家統(tǒng)一,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德。

2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),責(zé)任心強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

3、普通高校應(yīng)屆醫(yī)學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生,及符合條件的公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗人員。戶籍在脫貧地區(qū)、民族地區(qū)的,或脫貧家庭、低保家庭和零就業(yè)家庭的畢業(yè)生,同等條件下優(yōu)先招募。

4.身心健康,體檢合格,能勝任崗位工作要求。

5.無違法違紀(jì)及犯罪記錄。

四、資格條件

(一)學(xué)歷要求:具有國(guó)家承認(rèn)的全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。

(二)專業(yè)要求:護(hù)理專業(yè)。

(三)執(zhí)業(yè)資格:必須持有有效的《中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書》或已通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試(需提供成績(jī)合格證明)。具有護(hù)師及以上資格的優(yōu)先。

(四)年齡要求:35周歲及以下(即1990年7月1日及以后出生)。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間:

2025年7月29日—2025年8月3日(24:00止)。

(二)選擇崗位。報(bào)考者要仔細(xì)查閱本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定、注意事項(xiàng)等內(nèi)容,并根據(jù)自身情況進(jìn)行報(bào)名。

(三)報(bào)名方式:

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,請(qǐng)將附件理縣人民醫(yī)院2025年招聘報(bào)名表下載后,填好相關(guān)信息,投遞至報(bào)名郵箱:703302760@qq.com

六、報(bào)名材料(所有材料全部以原件清晰掃描,壓縮打包上傳):

1.本人有效身份證原件。

2.全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)證書原件。

3.教育部學(xué)歷證書電子備案表(需在有效期內(nèi)、帶二維碼)。

4.護(hù)士執(zhí)業(yè)證書原件(或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明)。

5.報(bào)名表(見附件)。

6.政審證明材料。

7.戶籍證明。

8.應(yīng)屆畢業(yè)生證明。

9.脫貧家庭、低保家庭和零就業(yè)家庭相關(guān)證明。

以上報(bào)名材料中7-9項(xiàng),僅報(bào)“醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗”的人員提供。

七、資格審查:

1、資格審查時(shí)間:2025年8月4日上午(8:30-12:00)

2、資格審查:通過初審,帶上所有報(bào)名材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘者需對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或錄用資格。

八、考核:

考核采取理論筆試+技能操作+面試的方式進(jìn)行。考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+技能成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。

1.筆試:

(1)時(shí)間:2025年8月4日下午(15:00-17:00)

(2)筆試滿分為100分,采用漢語(yǔ)言統(tǒng)一制卷。主要測(cè)試護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)。從高分到低分按1:3的比例確定入圍技能操作的人員(不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定)。缺考筆試科目、筆試成績(jī)?yōu)?分、違紀(jì)的考生不能進(jìn)入技能操作。

2.技能操作:

(1)時(shí)間:2025年8月5日上午(8:00-12:00)

(2)技能操作滿分為100分,主要考察應(yīng)聘者基礎(chǔ)護(hù)理操作水平與能力,從高分到低分按1:2的比例確定入圍面試的人員(不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定)。

3.面試:

(1)時(shí)間:2025年8月5日下午(14:00-18:00)

(2)面試滿分為100分,主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、溝通能力、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)等能力。

4.確定擬聘用人員:

(1)筆試成績(jī)、技能操作成績(jī)、面試成績(jī)、考核總成績(jī)及時(shí)向考生進(jìn)行公示,并根據(jù)考核總成績(jī)從高到低依次等額確定擬聘用人員。因擬聘用人員放棄等原因產(chǎn)生的缺額,按考核總成績(jī)從高到低確定遞補(bǔ)人員,遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。擬聘用人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)高低排序,等額確定擬聘用人選。

(2)醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗,1年服務(wù)期滿后,經(jīng)考核合格,可以直接臨聘為醫(yī)院臨床護(hù)士,待遇按臨聘臨床護(hù)士崗執(zhí)行。

九、體檢:

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選(總成績(jī)相同的,取筆試成績(jī)高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者不予聘用,空缺名額按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

十、考察(政審):

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察(政審),主要了解其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。

十一、公示與聘用:

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單并在萬祥城投人力資源管理咨詢有限公司公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示無異議后,按規(guī)定辦理臨聘人員入職手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,試用期按規(guī)定執(zhí)行。

十二、薪酬福利

本次招聘人員性質(zhì)為醫(yī)院臨聘人員,不納入事業(yè)編制管理。

臨床護(hù)士崗:參照本地同崗位標(biāo)準(zhǔn)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)),享受醫(yī)院規(guī)定的相關(guān)福利待遇。

醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗:工資待遇及社會(huì)保險(xiǎn)等將嚴(yán)格按照《阿壩州2025年醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗位招募實(shí)施方案》的規(guī)定執(zhí)行。

十三、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須保持通訊工具暢通,以便接收通知。因通訊不暢導(dǎo)致無法聯(lián)系的責(zé)任自負(fù)。

(二)本次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密,并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料,恕不退還。

(四)如對(duì)招聘信息有疑問,請(qǐng)咨詢電話:17780373242

(五)最終解釋權(quán)歸理縣萬祥城投人力資源管理咨詢有限責(zé)任公司所有。

附件:理縣人民醫(yī)院2025年招聘報(bào)名表.doc

原標(biāo)題:理縣人民醫(yī)院招聘工作人員10名

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/WpRMJze5RuYQPn8VIS9_hg

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