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青海省2025年度公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員公告

2025-11-28 來源:青海省認識考試網(wǎng) 瀏覽量:48

根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》《青海省公務(wù)員轉(zhuǎn)任辦法》等法律法規(guī),省委組織部決定開展青海省2025年度公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、職位

公開遴選職位為省直機關(guān)一級主任科員及以下職級和其他相當職級層次職位。包括兩類,一類面向符合條件的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員,另一類面向符合條件的選調(diào)生。

公開選調(diào)職位為省直機關(guān)副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),三級、四級調(diào)研員職級職位;市(州)直機關(guān)副縣級、科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),三級、四級調(diào)研員職級職位。

二、報名范圍和條件

(一)公開遴選

1. 報名范圍:

(1)省內(nèi)市(州)級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

(2)省內(nèi)市(州)級及以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

(3)中央駐青機關(guān)、省直機關(guān)設(shè)在市(州)級及以下單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合條件的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員也可報考。

2. 資格條件:

(1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認。

(3)除對年齡有特殊要求的職位外,年齡在43周歲以下。

(4)具有大學本科以上文化程度。

(5)具有2年以上基層機關(guān)工作經(jīng)歷。報考人員應(yīng)符合在本級機關(guān)工作的最低服務(wù)年限要求;沒有最低服務(wù)年限要求的,參照我省公務(wù)員轉(zhuǎn)任最低服務(wù)年限要求執(zhí)行;選調(diào)生最低服務(wù)年限,按照選調(diào)生管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次公開遴選要求的基層機關(guān)工作經(jīng)歷,是指取得公務(wù)員(參公單位工作人員)身份后,在縣(市、區(qū)、行委)級及以下黨政機關(guān)(參公單位)的工作經(jīng)歷(含組織選派掛職、駐村工作經(jīng)歷)。在基層一線行政執(zhí)法崗位工作的經(jīng)歷可視為基層機關(guān)工作經(jīng)歷。借調(diào)到省、市(州)機關(guān)工作和脫產(chǎn)學習的時間(除組織人事部門組織的6個月以內(nèi)短期培訓外)不計入基層機關(guān)工作經(jīng)歷。

(6)近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

(7)具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

(8)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(9)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2025年12月,現(xiàn)任職務(wù)職級以報名時的任職為準。

3. 具有下列情形之一的,不得參加本次公開遴選:

(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

(3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(5)按照有關(guān)規(guī)定,未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

(6)尚在試用期或者提拔擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

(7)經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉在第一個任期內(nèi)的。

(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

(二)公開選調(diào)

1. 報名范圍:

省內(nèi)符合條件的國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)工作的在編在崗人員。

中央駐青國有企事業(yè)單位中符合上述范圍和有關(guān)規(guī)定的人員也可報名。

2. 資格條件:

報名人員除應(yīng)當具備公務(wù)員法和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》等法律法規(guī)要求的資格條件外,還應(yīng)當具備以下條件:

(1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(2)具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷:

報名人員為國有企業(yè)人員的,報考副處(縣)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者三級、四級調(diào)研員職級職位的,須為現(xiàn)任省屬企業(yè)中層及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者相當職務(wù)層次人員,市(州)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員或者相當職務(wù)層次人員;報考科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位的,須為現(xiàn)任市(州)屬企業(yè)中層及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者相當職務(wù)層次人員;上述人員應(yīng)按照干部管理權(quán)限,由組織、國資委等主管部門出具相關(guān)證明資料,明確對應(yīng)職務(wù)層級。在中央駐青企業(yè)工作的,比照省、市(州)屬企業(yè)現(xiàn)任相當職務(wù)層次人員。在上述國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位工作的,須為擔任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或者正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。

報名人員為事業(yè)單位人員的,報考副處(縣)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者三級、四級調(diào)研員職級職位的,須為在聘六級管理崗位及以上領(lǐng)導(dǎo)人員;報考正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位的,須為在聘七級管理崗位及以上領(lǐng)導(dǎo)人員;報考副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位的,須為在聘八級管理崗位及以上領(lǐng)導(dǎo)人員。在專業(yè)技術(shù)崗位工作的,須為在聘副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或者正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。以上均不含低職高聘人員。

(3)具有公開選調(diào)職位要求的相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷和資格條件。

(4)除對年齡有特殊要求的職位外,報考副處(縣)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和三級、四級調(diào)研員職級職位的,年齡在48周歲以下;報考科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位的,年齡在43周歲以下。

(5)具有大學本科以上文化程度。

(6)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職務(wù)職級累計所需的最低工作年限。

(7)近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

(8)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(9)符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定和公開選調(diào)職位要求的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2025年12月,現(xiàn)任職務(wù)以報名時的任職為準。

3. 具有下列情形之一的,不得參加本次公開選調(diào):

(1)因犯罪受過刑事處罰的。

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(3)被開除公職的。

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

(5)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

(6)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(7)正在接受審計機關(guān)審計的。

(8)尚在試用期或者提拔擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

(9)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報考人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的選調(diào)職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、程序

(一)報名和資格審查

1. 職位查詢。各部門的公開遴選和公開選調(diào)職位、職位資格條件等情況,詳見《青海省2025年度省直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》和《青海省2025年度公開選調(diào)公務(wù)員職位表》(以下統(tǒng)稱《職位表》),報名人員可登錄青海省人事考試信息網(wǎng)www.qhpta.com查詢。

報名人員如需咨詢公開遴選和公開選調(diào)職位資格條件等有關(guān)事項,可按照《職位表》公布的電話直接與所報考機關(guān)聯(lián)系。

2. 報名。采取個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式,時間為12月1日至12月5日8:30至18:00,調(diào)劑時間為12月8日8:30至12:00。報名人員需登錄青海省人事考試信息網(wǎng)下載并如實填寫《青海省公開遴選公務(wù)員報名推薦表》或者《青海省公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表》(一式3份),按要求經(jīng)所在單位、相關(guān)主管部門審核蓋章后,在報名時間內(nèi)攜帶近期小二寸免冠彩色證件照3張及電子版,到遴選選調(diào)機關(guān)組織人事部門報名(報名費每人50元),逾期不再補報。選調(diào)生可自主選擇報考普通職位或者面向選調(diào)生的職位。每位報名人員限報1個職位,多報無效。報考者提供的材料須真實有效,凡弄虛作假的,取消遴選選調(diào)資格,造成不良后果的,追究相應(yīng)責任。

報名人員所在單位黨委(黨組)、相關(guān)主管部門應(yīng)切實履行把關(guān)責任,充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、任職經(jīng)歷、工作實績和一貫表現(xiàn),對不符合報名資格條件的,不得同意或推薦報名。

3. 資格審查。各遴選選調(diào)機關(guān)現(xiàn)場對報名人員進行資格審查。對符合條件的,不得拒絕報名;對不符合條件的,向報名人員反饋理由;對填報資料不全的,及時通知報名人員在規(guī)定時間內(nèi)補填。資格審查未通過的報名人員,在報名期間可改報其他符合條件的職位。

各職位的資格審查合格人數(shù)與擬遴選選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于3:1,未達到規(guī)定比例的職位取消遴選選調(diào)計劃或者根據(jù)報名人數(shù)相應(yīng)核減遴選選調(diào)計劃。對已成功報名,但因未達到規(guī)定比例取消遴選或者選調(diào)職位的報名人員,可在調(diào)劑時間內(nèi)選擇符合條件的職位改報一次或者申請退費。

資格審查貫穿公開遴選和公開選調(diào)全過程。在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的,均應(yīng)取消其報考資格或者遴選選調(diào)資格;報名時符合資格條件,報名后因工作單位或職務(wù)發(fā)生變化,導(dǎo)致報名人員不符合遴選或選調(diào)條件的,終止其遴選或選調(diào)程序,不再作為遴選或選調(diào)人選。

領(lǐng)取準考證時間另行通知。

(二)考試

考試分為筆試和面試(含專業(yè)能力測試),重點測查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試和面試成績按各占50%合成綜合成績,總分為100分。

1. 筆試。筆試由省委組織部統(tǒng)一組織實施,重點測查政策理論水平和分析解決問題、文字表達等能力。筆試滿分為100分,考試時間、地點以準考證為準。筆試結(jié)束后,每個職位從高分到低分,按3:1的比例確定面試人選。筆試成績和進入面試人選名單于2025年12月下旬在青海省人事考試信息網(wǎng)發(fā)布,考生可登錄查詢。

2. 面試(含專業(yè)能力測試)。面試由遴選選調(diào)機關(guān)組織實施,重點測試報名人員履行遴選選調(diào)職位所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分。

(1)資格復(fù)審。面試前,各遴選選調(diào)機關(guān)通知進入面試考生進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括身份證、準考證、學歷學位證書原件、公開遴選或公開選調(diào)職位要求的其他有關(guān)證明資料原件等。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,在規(guī)定時間內(nèi)依次遞補符合條件人員參加面試。

(2)面試公告。各遴選選調(diào)機關(guān)提前在本單位網(wǎng)站或青海省人事考試信息網(wǎng)發(fā)布面試公告,并通知面試考生本人。

(3)面試形式。各遴選選調(diào)機關(guān)突出職位要求和特點,采取面試或者面試+專業(yè)能力測試的方式進行(專業(yè)能力測試滿分為100分,測試成績占比不超過面試成績的30%)。

(三)體檢和考察

面試結(jié)束后,各遴選選調(diào)機關(guān)根據(jù)綜合成績由高到低順序,確定體檢和考察對象。面試人選與遴選選調(diào)計劃人數(shù)比例低于3:1的,人選面試成績須達到70分及以上,方可確定為體檢和考察對象。

體檢工作由各遴選選調(diào)機關(guān)按要求和標準組織開展。

考察實行差額考察,考察對象與遴選選調(diào)計劃人數(shù)的比例一般為2:1;對于數(shù)量在2人及以上的職位,可適當降低差額考察比例,但一般不低于1.5:1;因考生放棄資格、無人遞補等原因?qū)е洛噙x選調(diào)職位達不到考察比例的,可等額考察。遴選選調(diào)總成績相同的,按照筆試成績進行排名,筆試成績依舊相同的,由遴選選調(diào)機關(guān)研究決定。

各遴選選調(diào)機關(guān)派出2名以上人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全面考察,突出政治標準,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況,重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度,嚴把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風關(guān)、廉潔關(guān),堅決防止政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進入省直、市(州)直機關(guān)。考察對象所在單位應(yīng)當積極配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的情況。

考生自愿放棄遴選或選調(diào)資格的,須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi),向遴選選調(diào)機關(guān)提出書面申請。之后放棄資格的,將記入誠信檔案庫。

(四)組織研究、公示、審批等

各遴選選調(diào)機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限,集體討論決定擬任職人員,并分別在本單位網(wǎng)站或者青海省人事考試信息網(wǎng)和擬任職人員原單位進行公示。公示期為5個工作日;公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響轉(zhuǎn)任、調(diào)任的,由遴選選調(diào)機關(guān)按照相關(guān)規(guī)定和要求,報省委組織部辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任、調(diào)任審批手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消遴選或者選調(diào)資格,并將有關(guān)情況通報其所在單位組織人事部門。

公開遴選擬任職人員可以設(shè)置試用期,一般不超過3個月。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù);考核不合格的,回原單位工作,相關(guān)情況報省委組織部。未設(shè)置試用期的,公示期滿后即可按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)。

公開選調(diào)擬任職人員,按報考職位任職,一般設(shè)置試用期。試用期按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

附件:1.青海省2025年度省直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表(詳見下列“附件列表”)

      2.青海省2025年度公開選調(diào)公務(wù)員職位表(詳見下列“附件列表”)

      3.青海省公開遴選公務(wù)員報名推薦表(詳見下列“附件列表”)

      4.青海省公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表(詳見下列“附件列表”)

 

青海省公務(wù)員局

2025年11月27日


附件列表:

附件1.青海省2025年度省直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表
附件2.青海省2025年度公開選調(diào)公務(wù)員職位表
附件3.青海省公開遴選公務(wù)員報名推薦表.doc
附件4.青海省公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表.doc

原標題:青海省2025年度公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員公告

文章來源:http://www.qhpta.com/ncms/article_d90b268ab44160a7a0db1204e7cced27.shtml

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