海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司系海寧市實(shí)業(yè)集團(tuán)下屬國(guó)有企業(yè)，由海寧市自然資源和規(guī)劃局主管，主要經(jīng)營(yíng)國(guó)土空間規(guī)劃編制、工程咨詢、測(cè)繪工程等業(yè)務(wù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘工作人員1名，具體事項(xiàng)如下：

一、崗位及職數(shù)

工作人員1名

二、招聘條件

1.要求城鄉(xiāng)規(guī)劃、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑學(xué)、給排水科學(xué)與工程、土木工程、藝術(shù)設(shè)計(jì)、行政管理專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;

2.具有2年及以上規(guī)劃設(shè)計(jì)單位在職工作經(jīng)驗(yàn)(需提供單位蓋章的證明材料及社保證明)，計(jì)算截止時(shí)間到2025年12月2日，具有初級(jí)及以上職稱。

3.要求能熟練使用office辦公軟件;

4.年齡38周歲以下(1986年12月2日及以后出生);

5.具有符合職位要求的工作能力和專業(yè)技術(shù)能力;

6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，能勝任本職工作，有良好的語言、文字表達(dá)能力;

7.在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷;

8.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在編或在崗人員應(yīng)聘的，報(bào)名時(shí)須上傳單位同意報(bào)考證明。

9.有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對(duì)象：

(1)在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的，不能以已取得的學(xué)歷證書報(bào)考;

(2)因犯罪受過刑事處罰的;

(3)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(4)被開除公職的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(6)受黨紀(jì)政紀(jì)處分還在影響期內(nèi)的;

(7)因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

(8)與市自然資源和規(guī)劃局中層(含)以上管理人員及所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的。

學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)，若以第二專業(yè)報(bào)名的，其第二專業(yè)須取得教育行政部門學(xué)歷認(rèn)定。招聘崗位所需專業(yè)由招聘單位及其上級(jí)主管部門參考浙江省公務(wù)員局發(fā)布的《2026年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》(附件1)設(shè)置及審查認(rèn)定，并負(fù)責(zé)解釋。對(duì)于未列入教育部門公布目錄的專業(yè)、留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)專業(yè)表述不一致的，須提供所學(xué)專業(yè)課程證明、研究方向等，由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋。

三、招聘方式

面向社會(huì)公開招聘。

四、錄用待遇

參照公司相關(guān)制度。

五、招聘程序

(一)報(bào)名及資格初審

報(bào)名、資格初審采取網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

報(bào)名及資格初審時(shí)間：2025年12月3日-2025年12月11日16:00。

報(bào)名網(wǎng)址：jrrp.jiarrc.com

請(qǐng)隨時(shí)查看審核狀態(tài)，以防無效報(bào)名!

審核未通過人員，須在報(bào)名時(shí)限內(nèi)按系統(tǒng)提示及時(shí)修改、提交信息，重新接受審核，否則為無效報(bào)名!

報(bào)考人員憑本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書或?qū)W信網(wǎng)帶二維碼的學(xué)籍證明、工作經(jīng)驗(yàn)證明、職稱證書等電子文件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(各類電子文件必須清晰)，同時(shí)提供近期一寸照片一張。按職位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。

資格初審與報(bào)名同步進(jìn)行，報(bào)考人員選擇符合條件的職位進(jìn)行報(bào)名后，由海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司對(duì)報(bào)考人員是否符合職位資格條件進(jìn)行資格初審。

報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

(二)考試方式與內(nèi)容

按照“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，組織招聘考試。

報(bào)名結(jié)束，按資格初審結(jié)果，當(dāng)崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3∶1時(shí)，相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃;

當(dāng)同一崗位確認(rèn)人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)大于等于3:1時(shí)，采用筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試、面試滿分均為100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。若總成績(jī)相等的，按筆試成績(jī)高的排位在前。

1.筆試

筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合能力，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定入圍面試對(duì)象，招聘計(jì)劃與入圍對(duì)象不足1:3的，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

2.資格復(fù)審

面試前，由海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司統(tǒng)一組織資格復(fù)審，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格條件復(fù)審，通過資格復(fù)審的，發(fā)放面試通知書。

復(fù)審時(shí)須提交的材料及裝訂順序如下：

(1)《2025年海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司公開招聘報(bào)名表》(貼上近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片2張，照片反面書寫好姓名);

(2)身份證、戶口簿原件、復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證書原件、復(fù)印件;

(4)工作經(jīng)驗(yàn)證明原件、復(fù)印件;

(5)職稱證書原件、復(fù)印件;

(6)同意報(bào)考證明原件(如有需要);

(7)《公務(wù)回避關(guān)系報(bào)告表》原件(附件2);

(8)報(bào)名時(shí)要求上傳的其他資料原件、復(fù)印件;

留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外(境外)學(xué)歷認(rèn)證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

資格復(fù)審開始48小時(shí)前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該崗位的筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。

3.面試

面試主要考查應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、崗位匹配性、專業(yè)技能和綜合能力。面試合格分為60分，面試不合格的不列入體檢、考察對(duì)象。

筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)及入圍面試對(duì)象在海寧市人才網(wǎng)(www.hnrcrs.com)上公示3個(gè)工作日。

(三)體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按選聘計(jì)劃的1∶1確定體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。體檢對(duì)象須按要求至指定醫(yī)院參加體檢，體檢結(jié)果以指定醫(yī)院出具的體檢結(jié)果為準(zhǔn)。首次體檢不合格者，可且僅可申請(qǐng)一次復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格者即予以淘汰。入圍體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。

體檢合格的列為考察對(duì)象，由公司負(fù)責(zé)考察工作，考察內(nèi)容主要為擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、業(yè)務(wù)能力等情況?？疾旖Y(jié)果作為本次是否錄用的依據(jù)。

在體檢、考核、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額，按綜合成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

體檢、考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)(www.hnrcrs.com)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，予以聘用;對(duì)反映有影響問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用;擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。

擬聘用對(duì)象必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，視作自動(dòng)放棄。聘用后與海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

報(bào)名人員請(qǐng)注意短信或電話，因個(gè)人原因錯(cuò)過此次招聘的任何環(huán)節(jié)，后果自負(fù)。

本公告未盡事宜，由海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：87287069

監(jiān)督電話：87295070

招考平臺(tái)咨詢電話：15968361996、0573-87360199

附件1：《2026年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》

附件2：《公務(wù)回避關(guān)系報(bào)告表》

 

海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司

2025年12月3日

原標(biāo)題：海寧市國(guó)土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司招聘公告

文章來源：https://www.hnrcrs.com/index.php?m=article&c=show&id=13228