首創(chuàng)證券股份有限公司成立于2000年2月，注冊(cè)資本27.3億元人民幣。2022年12月22日，公司在上海證券交易所掛牌上市交易(證券代碼“601136”)。公司總部設(shè)在北京，控股股東為北京首都創(chuàng)業(yè)集團(tuán)有限公司，實(shí)際控制人為北京市國(guó)資委。經(jīng)過(guò)二十余年的穩(wěn)健發(fā)展，公司已成為具有全牌照經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)均衡、特色鮮明的綜合類(lèi)證券公司。

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)聘以下崗位人才：

應(yīng)聘方式：

一、微信公眾號(hào)投遞

關(guān)注“首創(chuàng)證券”公眾號(hào)，依次點(diǎn)擊：關(guān)于首創(chuàng)--誠(chéng)聘英才---社招職位---找到相關(guān)崗位---投遞簡(jiǎn)歷---選擇投遞方式，投遞成功后，您的郵箱會(huì)收到完善簡(jiǎn)歷的郵件，請(qǐng)務(wù)必按要求提交完整版簡(jiǎn)歷。

二、郵箱投遞

將電子版簡(jiǎn)歷發(fā)送郵件至sczq@jobapply.cn;注意：郵件的標(biāo)題為：姓名+部門(mén)+招聘崗位全稱(chēng)，例：張三資產(chǎn)管理事業(yè)部2025年社招高級(jí)研究員(簡(jiǎn)歷的名稱(chēng)要和郵件標(biāo)題一致，如果不嚴(yán)格按要求填寫(xiě)，系統(tǒng)將無(wú)法識(shí)別簡(jiǎn)歷)

招聘部門(mén)：資產(chǎn)管理事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招高級(jí)研究員

崗位職責(zé)：

1.對(duì)所負(fù)責(zé)的行業(yè)進(jìn)行深入研究，搭建估值模型，對(duì)業(yè)內(nèi)公司進(jìn)行前瞻性分析，挖掘信用債、可轉(zhuǎn)債、同業(yè)存單、票據(jù)等資產(chǎn)的投資機(jī)會(huì)，為固定收益投資行業(yè)配置提供決策依據(jù);

2.運(yùn)用多種形式開(kāi)展調(diào)研工作，基于調(diào)研信息和公開(kāi)數(shù)據(jù)撰寫(xiě)深度研究報(bào)告，及時(shí)更新行業(yè)或個(gè)券投資建議;

3.構(gòu)建并持續(xù)維護(hù)行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)，包括構(gòu)建行業(yè)中觀數(shù)據(jù)庫(kù)以及業(yè)內(nèi)上市公司或債券發(fā)行人的財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)微觀數(shù)據(jù)庫(kù);

4.外部聯(lián)絡(luò)及同業(yè)交流，包括但不限于與行業(yè)主管部門(mén)溝通了解發(fā)展動(dòng)態(tài)及行業(yè)政策、與賣(mài)方或買(mǎi)方研究員交流行業(yè)研究成果，探討熱點(diǎn)問(wèn)題;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有2年以上買(mǎi)方或賣(mài)方行業(yè)研究或策略研究工作經(jīng)驗(yàn);具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心，具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、溝通能力、編程能力、創(chuàng)新能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用Python、C++等工具進(jìn)行量化分析者優(yōu)先;持有CFA或CPA等專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：資產(chǎn)管理事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招高級(jí)交易員

崗位職責(zé)：

1.完成交易所、銀行間等市場(chǎng)的交易執(zhí)行工作，積累并維護(hù)交易對(duì)手方;

2.協(xié)助投資經(jīng)理完成產(chǎn)品臺(tái)賬制作，統(tǒng)計(jì)并監(jiān)控資管產(chǎn)品運(yùn)作情況;

3.研究并分析固定收益類(lèi)產(chǎn)品市場(chǎng)形勢(shì)，積極主動(dòng)捕捉、創(chuàng)造債券市場(chǎng)交易機(jī)會(huì);

4.與業(yè)務(wù)協(xié)同部門(mén)保持良好的溝通協(xié)作;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有3年以上債券交易、研究相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的執(zhí)行、判斷和溝通表達(dá)能力;持有CFA或CPA等專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：資產(chǎn)管理事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品分紅、份額轉(zhuǎn)讓、賬戶(hù)開(kāi)立、產(chǎn)品數(shù)據(jù)處理等產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作;

2.根據(jù)內(nèi)外部規(guī)章制度，為事業(yè)部客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)提供如外宣材料的撰寫(xiě)和審核、直銷(xiāo)系統(tǒng)支持等保障性工作;

3.根據(jù)內(nèi)外部要求，配合其他部門(mén)完成事業(yè)部層面的收入費(fèi)用預(yù)決算編制和管理、部門(mén)績(jī)效考核、自有資金調(diào)度及使用等工作;

4.按照各類(lèi)工作場(chǎng)景及部門(mén)安排的任務(wù)，完成相關(guān)內(nèi)部協(xié)同工作;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有2年以上資管行業(yè)產(chǎn)品管理或資管綜合運(yùn)營(yíng)崗位經(jīng)驗(yàn);工作態(tài)度積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：資產(chǎn)管理事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招高級(jí)投資經(jīng)理(固收+方向)

崗位職責(zé)：

1.深入研究可轉(zhuǎn)債、可交債、公募REITs等多元品種，建立相關(guān)市場(chǎng)的研究框架和可行投資策略;

2.在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)固收及固收+賬戶(hù)的投資管理工作;

3.根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理要求，對(duì)賬戶(hù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)盯市跟蹤，做好風(fēng)險(xiǎn)防控;

4.根據(jù)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)需求，協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)服務(wù)與路演營(yíng)銷(xiāo)等;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷;具備三年以上固收或固收+投研經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往具有良好的投資業(yè)績(jī)，有公開(kāi)業(yè)績(jī)者優(yōu)先(需隨簡(jiǎn)歷附帶業(yè)績(jī)證明材料);熟悉各類(lèi)資產(chǎn)的收益和風(fēng)險(xiǎn)特征，具有較強(qiáng)的宏觀、行業(yè)、公司分析能力，具有完備的投資邏輯;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有敏銳的市場(chǎng)反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);有一定的抗壓能力;通過(guò)證券從業(yè)、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：資產(chǎn)管理事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招固收投資經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)固定收益類(lèi)資管產(chǎn)品的投資管理工作;

2.根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理要求，對(duì)賬戶(hù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)盯市跟蹤，做好風(fēng)險(xiǎn)防控;

3.根據(jù)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)需求，協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)服務(wù)與路演營(yíng)銷(xiāo)等;

4.崗位所需的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷;具備三年以上固收投資交易經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往具有良好的投資業(yè)績(jī)，有公開(kāi)業(yè)績(jī)者優(yōu)先(需隨簡(jiǎn)歷附帶業(yè)績(jī)證明材料);熟悉各類(lèi)資產(chǎn)的收益和風(fēng)險(xiǎn)特征，具有較強(qiáng)的宏觀、行業(yè)、公司分析能力，具有完備的投資邏輯;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有敏銳的市場(chǎng)反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);有一定的抗壓能力;通過(guò)證券從業(yè)、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：固定收益事業(yè)部(北京、上海、深圳地區(qū))

招聘崗位：2025年社招固收資本中介業(yè)務(wù)崗

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)利率債和信用債的分銷(xiāo)交易、現(xiàn)券交易、做市交易等業(yè)務(wù);

2.負(fù)責(zé)跟蹤債券市場(chǎng)走勢(shì)，并協(xié)助完成內(nèi)部研究材料、日常報(bào)告、業(yè)務(wù)臺(tái)賬等;

3.負(fù)責(zé)收集、整理和完善客戶(hù)信息，深入挖掘投資者需求，與各市場(chǎng)機(jī)構(gòu)建立較為密切的合作關(guān)系，積極拓展并維護(hù)客戶(hù);

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);在銀行間市場(chǎng)有業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;性格開(kāi)朗，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：固定收益事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招固收數(shù)字科技崗

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)收集、整理并儲(chǔ)存內(nèi)外部數(shù)據(jù);

2.與業(yè)務(wù)人員保持緊密溝通，對(duì)收集到的需求進(jìn)行系統(tǒng)性梳理、整合和轉(zhuǎn)化;

3.熟練運(yùn)用各類(lèi)數(shù)據(jù)分析工具，構(gòu)建并優(yōu)化數(shù)據(jù)模型，進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘;

4.對(duì)數(shù)據(jù)挖掘結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)分析，編制數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為業(yè)務(wù)決策提供有力支持;5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)挖掘等相關(guān)專(zhuān)業(yè);對(duì)金融科技領(lǐng)域有濃厚興趣，具有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，能自主研究和解決問(wèn)題;熟練掌握Python、MySQL等技術(shù)棧，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)、數(shù)據(jù)接口等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和管理，了解數(shù)據(jù)可視化工具;通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：債務(wù)融資總部

招聘崗位：2025年社招債融項(xiàng)目承攬崗(含管理崗及新設(shè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人)

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司債券、ABS等項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)拓、承攬和落地相關(guān)工作;

2.根據(jù)客戶(hù)需求提出項(xiàng)目方案，組織項(xiàng)目前期策劃和方案設(shè)計(jì)論證工作;

3.積極開(kāi)發(fā)相關(guān)業(yè)務(wù)資源，不斷拓展客戶(hù)關(guān)系;

4.收集、分析行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，并提出相關(guān)業(yè)務(wù)開(kāi)展建議;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：投資銀行事業(yè)部

招聘崗位：2025年社招投行項(xiàng)目承攬崗(含管理崗及新設(shè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人)

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)股權(quán)融資(IPO、再融資等)、并購(gòu)重組等投行業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)拓、項(xiàng)目承攬及全流程落地;

2.深度挖掘客戶(hù)需求，統(tǒng)籌設(shè)計(jì)個(gè)性化融資、并購(gòu)方案，組織協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)推進(jìn)項(xiàng)目盡調(diào)與方案論證;

3.開(kāi)發(fā)并維護(hù)上市公司、擬上市企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等核心客戶(hù)資源，建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

4.跟蹤政策動(dòng)向及市場(chǎng)趨勢(shì)，研判行業(yè)機(jī)遇，制定區(qū)域或行業(yè)的業(yè)務(wù)拓展策略;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：投資銀行事業(yè)部、債務(wù)融資總部

招聘崗位：2025年社招投行債融項(xiàng)目承做崗(含發(fā)行崗)

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助部門(mén)進(jìn)行承攬承做，業(yè)務(wù)類(lèi)型包括并購(gòu)重組業(yè)務(wù)、上市公司再融資、IPO項(xiàng)目、北交所發(fā)行以及其他財(cái)務(wù)顧問(wèn)業(yè)務(wù)、公司債券、ABS業(yè)務(wù)等;

2.負(fù)責(zé)協(xié)助完成項(xiàng)目方案擬定、盡職調(diào)查、材料撰寫(xiě)、發(fā)行承銷(xiāo)及持續(xù)督導(dǎo)等相關(guān)承做工作，并對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控;

3.對(duì)接項(xiàng)目所涉及的企業(yè)及相關(guān)中介機(jī)構(gòu)，完成聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)工作;

4.跟蹤監(jiān)管動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握資本市場(chǎng)法律法規(guī)和監(jiān)管政策，做好行業(yè)分析與調(diào)查研究;

5.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)投行業(yè)務(wù)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，對(duì)重大技術(shù)問(wèn)題提出解決建議;

6.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);熟悉投行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);具有扎實(shí)的財(cái)會(huì)、法律和金融知識(shí);具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問(wèn)題能力和寫(xiě)作能力;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;持有CPA或律師證書(shū)者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：證券投資總部

招聘崗位：2025年社招證投權(quán)益類(lèi)投資經(jīng)理(多頭，含管理崗位)

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)開(kāi)展投資管理，完成投資策略研究和投資組合實(shí)施相關(guān)工作;

2.負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)變化不斷評(píng)估和優(yōu)化投資組合;

3.提出研究需求，對(duì)研究員的研究計(jì)劃和調(diào)研計(jì)劃提供反饋意見(jiàn);

4.負(fù)責(zé)探索新的投資機(jī)會(huì)和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);一年及以上二級(jí)市場(chǎng)股票投資相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，合計(jì)三年及以上二級(jí)市場(chǎng)股票投資研究的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);投資風(fēng)格需聚焦，優(yōu)先考慮科技成長(zhǎng)、周期、價(jià)值投資風(fēng)格;具有可驗(yàn)證的、良好的投資業(yè)績(jī)記錄;有強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和良好的職業(yè)操守，通過(guò)證券從業(yè)考試。

招聘部門(mén)：證券投資總部

招聘崗位：2025年社招證投量化及衍生品投資經(jīng)理(含管理崗位)

崗位職責(zé)：

1.完成量化及衍生品策略開(kāi)發(fā)相關(guān)工作;

2.負(fù)責(zé)完成策略實(shí)盤(pán)跟蹤、統(tǒng)計(jì)分析及優(yōu)化相關(guān)工作;

3.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外部數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和研究，并形成相關(guān)投資報(bào)告;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和建模能力，能夠熟練使用Python/R/Excel等工具;有策略獨(dú)立開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或A股及權(quán)益類(lèi)衍生品投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招投行類(lèi)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗(含管理崗位)

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成并購(gòu)業(yè)務(wù)開(kāi)拓承攬等相關(guān)工作;

2.協(xié)助推進(jìn)項(xiàng)目落地，持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況;

3.負(fù)責(zé)深度挖掘公司戰(zhàn)略客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)化機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)服務(wù);

4.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成項(xiàng)目的遴選、談判,并撰寫(xiě)可行性報(bào)告;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;有獨(dú)立承攬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招債券類(lèi)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗(含管理崗位)

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成債券業(yè)務(wù)開(kāi)拓承攬等相關(guān)工作;

2.協(xié)助推進(jìn)項(xiàng)目落地，持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況;

3.負(fù)責(zé)深度挖掘公司戰(zhàn)略客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)化機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)服務(wù);

4.負(fù)責(zé)跟蹤監(jiān)管動(dòng)向及同業(yè)業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，完成行業(yè)分析與調(diào)查研究工作;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;有獨(dú)立承攬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招資管類(lèi)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成銀行渠道開(kāi)拓及核心客戶(hù)維護(hù)相關(guān)工作;

2.協(xié)同分支機(jī)構(gòu)完成產(chǎn)品全生命周期的銷(xiāo)售支持工作;

3.協(xié)助完成機(jī)構(gòu)客戶(hù)與渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，協(xié)同做好產(chǎn)品路演及上線等工作;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備一年及以上銀行、基金、券商、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的抗壓能力，做事條理清晰;有較強(qiáng)的思辨能力和獨(dú)立思考能力;對(duì)市場(chǎng)信息有較強(qiáng)的敏感度;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招機(jī)構(gòu)券結(jié)業(yè)務(wù)崗

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓，與基金管理人保持緊密聯(lián)系,并維護(hù)渠道資源;

2.負(fù)責(zé)推動(dòng)完成券結(jié)業(yè)務(wù)全鏈條工作;

3.負(fù)責(zé)跟蹤已引入的券結(jié)項(xiàng)目運(yùn)作情況;

4.協(xié)同完成券結(jié)業(yè)務(wù)全周期支持工作;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備一年及以上證券、基金等金融產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或機(jī)構(gòu)客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn);熟悉基金管理人，熟悉券結(jié)業(yè)務(wù)運(yùn)作模式;具有扎實(shí)的金融基礎(chǔ)知識(shí)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)控崗

崗位職責(zé)：

1.執(zhí)行并落實(shí)公司的日常合規(guī)、風(fēng)控管理要求;把控管理合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)并制定防范措施;

2.按照公司要求，做好信息報(bào)送、統(tǒng)計(jì)自查工作;

3.按照公司要求，做好反洗錢(qián)相關(guān)管控工作;

4.負(fù)責(zé)部門(mén)日常的合規(guī)審核和檢查工作，定期組織法律合規(guī)培訓(xùn)并解答日常咨詢(xún); 5.部門(mén)安排的其他相關(guān)工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，法律(法學(xué))、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上證券、法律等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉證券行業(yè)法律法規(guī)及監(jiān)管政策，了解金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理等知識(shí);工作認(rèn)真細(xì)致，具備良好的文字及口頭表達(dá)能力;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心

招聘崗位：2025年社招機(jī)構(gòu)CRM業(yè)務(wù)管理崗

崗位職責(zé)：

1.利用機(jī)構(gòu)CRM系統(tǒng)數(shù)據(jù)，協(xié)助分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)撮合和對(duì)接，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行客戶(hù)維護(hù);

2.協(xié)調(diào)總部相關(guān)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通及方案制定;

3.根據(jù)線上業(yè)務(wù)信息，匹配公司業(yè)務(wù)資源，推動(dòng)項(xiàng)目協(xié)作落地;

4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求分析及更新，協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)運(yùn)維;

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;具備項(xiàng)目管理、系統(tǒng)管理、業(yè)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作;積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);通過(guò)證券從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：信息技術(shù)部

招聘崗位：2025年社招技術(shù)應(yīng)用運(yùn)維專(zhuān)家(系統(tǒng)運(yùn)維方向)

工作職責(zé)：

1.參與編寫(xiě)

信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中的系統(tǒng)運(yùn)維體系規(guī)劃，確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫(xiě)并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃，確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。

2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐，牽頭建設(shè)系統(tǒng)運(yùn)維體系，推動(dòng)一二線運(yùn)維分離，持續(xù)提升系統(tǒng)運(yùn)維效率，確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

3.通過(guò)對(duì)系統(tǒng)運(yùn)維的規(guī)范化管理，實(shí)現(xiàn)信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行，對(duì)信息系統(tǒng)穩(wěn)定性和管理有效性負(fù)責(zé)。

4.建立系統(tǒng)健康指標(biāo)體系與SLA標(biāo)準(zhǔn)，保障核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行，持續(xù)提升運(yùn)維服務(wù)水平。

5.跟蹤行業(yè)技術(shù)和監(jiān)管動(dòng)態(tài)，推動(dòng)運(yùn)維模式創(chuàng)新與運(yùn)維技術(shù)升級(jí)，提升系統(tǒng)安全性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

6.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，處理運(yùn)維問(wèn)題和突發(fā)事件，制定應(yīng)急預(yù)案并組織應(yīng)急演練。

7.負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，制定人才發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力，加強(qiáng)與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

8.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職資格：

碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有10年及以上券商系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，熟悉券商系統(tǒng)架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程;洞察行業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì);精通Linux、Shell/Python、TCP/IP、數(shù)據(jù)庫(kù)等技術(shù)，解決問(wèn)題能力強(qiáng)，能夠深入理解SRE;有豐富的團(tuán)隊(duì)管理和跨部門(mén)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)，能夠高效推動(dòng)各項(xiàng)工作;具有IT基礎(chǔ)設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有網(wǎng)絡(luò)安全管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：信息技術(shù)部

招聘崗位：2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級(jí)研發(fā)工程師(產(chǎn)品管理)

工作職責(zé)：

1.參與編寫(xiě)信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中的產(chǎn)品管理體系規(guī)劃、項(xiàng)目管理體系規(guī)劃及信息系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃，確保信息系統(tǒng)發(fā)展與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫(xiě)并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃，確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。

2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐，建設(shè)產(chǎn)品及項(xiàng)目管理體系。

3.對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén)，準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求，并轉(zhuǎn)化為清晰、可實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品需求，協(xié)同完成技術(shù)方案編寫(xiě)。

4.通過(guò)外購(gòu)或自研等方式，落地產(chǎn)品需求，推動(dòng)外購(gòu)系統(tǒng)的測(cè)試及上線工作，推動(dòng)自研系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試和上線工作。

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，制定人才發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力，加強(qiáng)與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。

6.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職資格：

碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或金融相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有5年及以上券商產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉券商各類(lèi)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)模式;有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通表達(dá)能力;熟練掌握產(chǎn)品管理需要使用的工具;有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;責(zé)任心強(qiáng)，能在壓力下獨(dú)立解決問(wèn)題;

具有券商交易類(lèi)系統(tǒng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：信息技術(shù)部

招聘崗位：2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級(jí)研發(fā)工程師(應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā))

工作職責(zé)：

1.參與編寫(xiě)信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中系統(tǒng)研發(fā)體系規(guī)劃，確保系統(tǒng)研發(fā)體系規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫(xiě)并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃，確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。

2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐，負(fù)責(zé)建設(shè)系統(tǒng)研發(fā)體系，統(tǒng)籌產(chǎn)品管理、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)及系統(tǒng)測(cè)試工作。

3.主導(dǎo)自研系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、評(píng)審與核心開(kāi)發(fā)，覆蓋財(cái)富管理、網(wǎng)絡(luò)金融、資產(chǎn)管理及自營(yíng)投資等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。

4.引入成熟的開(kāi)源技術(shù)，封裝共享服務(wù)與開(kāi)發(fā)框架。

5.建立敏捷研發(fā)能力，提升研發(fā)效率和質(zhì)量;優(yōu)化持續(xù)集成(CI)與持續(xù)部署(CD)，落實(shí)代碼規(guī)范、代碼評(píng)審等，從源頭上確保應(yīng)用系統(tǒng)質(zhì)量。

6.協(xié)助解決生產(chǎn)系統(tǒng)問(wèn)題，制定生產(chǎn)系統(tǒng)監(jiān)控方案，保障生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

7.負(fù)責(zé)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，制定人才發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力，加強(qiáng)與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。

8.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職資格：

碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有5年及以上券商系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉券商系統(tǒng)和業(yè)務(wù);熟悉C++/Java、Python等語(yǔ)言，熟練掌握Linux系統(tǒng)、TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫(kù)等技能;對(duì)開(kāi)源技術(shù)有深入理解，具備技術(shù)視野與創(chuàng)新意識(shí)具有券商交易類(lèi)系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：信息技術(shù)部

招聘崗位：2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)研發(fā)工程師(大語(yǔ)言模型應(yīng)用開(kāi)發(fā))

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求，基于大語(yǔ)言模型開(kāi)發(fā)具體應(yīng)用。

2.協(xié)助解決生產(chǎn)系統(tǒng)問(wèn)題，制定生產(chǎn)系統(tǒng)監(jiān)控方案，保障生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

3.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職資格：

碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有1年及以上券商大語(yǔ)言模型應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);熟悉Python、Java等語(yǔ)言，熟練掌握Linux系統(tǒng)、TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫(kù)等技能;熟悉券商行業(yè)常用的大語(yǔ)言模型，熟悉大語(yǔ)言模型應(yīng)用開(kāi)發(fā)涉及的RAG、知識(shí)庫(kù)、Agent等;對(duì)開(kāi)源技術(shù)有一定理解，具備技術(shù)視野與創(chuàng)新意識(shí);具有券商其他系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：信息技術(shù)部

招聘崗位：2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級(jí)研發(fā)工程師(系統(tǒng)測(cè)試)

工作職責(zé)：

1.參與編寫(xiě)信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中系統(tǒng)測(cè)試體系規(guī)劃，確保系統(tǒng)測(cè)試體系規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫(xiě)并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃，確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。

2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐，負(fù)責(zé)建設(shè)系統(tǒng)測(cè)試體系。

3.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的測(cè)試工作，包括設(shè)計(jì)測(cè)試方案、設(shè)計(jì)測(cè)試用例、執(zhí)行測(cè)試用例、編寫(xiě)測(cè)試報(bào)告等。

4.搭建自動(dòng)化測(cè)試平臺(tái)，提升自動(dòng)化測(cè)試覆蓋率，不斷提升測(cè)試的效率和質(zhì)量。

5.在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中與各方保持高效溝通，推動(dòng)問(wèn)題及時(shí)解決，確保交付的應(yīng)用系統(tǒng)質(zhì)量。

6.負(fù)責(zé)測(cè)試團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，制定人才發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力，加強(qiáng)與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

7.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職資格：

碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有5年及以上券商系統(tǒng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)，熟悉券商系統(tǒng)及業(yè)務(wù)模式;熟悉至少一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，基本掌握Linux系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫(kù)等;熟悉各類(lèi)測(cè)試方法和工具，具備自動(dòng)化測(cè)試能力;具有券商交易類(lèi)系統(tǒng)功能測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有券商交易類(lèi)系統(tǒng)非功能測(cè)試(可用性測(cè)試、性能測(cè)試、容量測(cè)試、時(shí)延測(cè)試等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：數(shù)字發(fā)展部

招聘崗位：2025年社招數(shù)字增量拓展崗(含管理崗位)

崗位職責(zé)：

1.開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)渠道的市場(chǎng)調(diào)研，分析行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，為渠道拓展提供數(shù)據(jù)支持;

2.開(kāi)發(fā)并維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)渠道合作伙伴，推動(dòng)商務(wù)合作，確保渠道資源有效引入;

3.制定并執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)渠道的運(yùn)營(yíng)策略，提升渠道活躍度和用戶(hù)轉(zhuǎn)化率;

4.通過(guò)數(shù)據(jù)分析挖掘渠道運(yùn)營(yíng)中的關(guān)鍵問(wèn)題，優(yōu)化渠道策略，提升運(yùn)營(yíng)效率;

5.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)渠道矩陣的培訓(xùn)與管理，確保渠道運(yùn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)化和高效執(zhí)行;

6.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備渠道資源以及渠道拓展能力，了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)模式和用戶(hù)行為習(xí)慣，對(duì)于用戶(hù)轉(zhuǎn)化與維護(hù)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的溝通與分析能力;有良好的線上線下活動(dòng)策劃組織能力，可以獨(dú)立開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng);有證券公司、互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：投資與產(chǎn)品研究中心

招聘崗位：2025年社招投研股票研究員崗

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)及資產(chǎn)配置的深度研究，提供投資決策支持;

2.跟蹤評(píng)估A股、港股、美股標(biāo)的，監(jiān)控市場(chǎng)輿情，確保信息及時(shí)準(zhǔn)確;

3.定期撰寫(xiě)研究報(bào)告，提供前瞻性投資建議;

3.協(xié)同投資及財(cái)富部門(mén)，系統(tǒng)性挖掘投資機(jī)會(huì);

4.構(gòu)建并維護(hù)穩(wěn)健收益的投資組合，達(dá)成部門(mén)績(jī)效目標(biāo);

5.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備較強(qiáng)的邏輯分析及文字撰寫(xiě)能力;積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的抗壓能力;有CFA或CPA等專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;具備五年及以上權(quán)益研究或投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有電新、醫(yī)藥、金融行業(yè)研究經(jīng)歷者優(yōu)先;通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：研究發(fā)展部

招聘崗位：2025年社招金融行業(yè)分析師

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)銀行等金融行業(yè)的深度研究，并撰寫(xiě)研究報(bào)告;

2.為公司機(jī)構(gòu)客戶(hù)提供研究支持;

3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格，通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：研究發(fā)展部

招聘崗位：2025年社招計(jì)算機(jī)行業(yè)分析師

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)行業(yè)的深度研究，并撰寫(xiě)研究報(bào)告;

2.為公司機(jī)構(gòu)客戶(hù)提供研究支持;

3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格，通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：研究發(fā)展部

招聘崗位：2025年社招智能制造行業(yè)分析師

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)智能制造行業(yè)的深度研究，并撰寫(xiě)研究報(bào)告;

2.為公司機(jī)構(gòu)客戶(hù)提供研究支持;

3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格，通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

招聘部門(mén)：研究發(fā)展部

招聘崗位：2025年社招新能源行業(yè)分析師

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新能源行業(yè)的深度研究，并撰寫(xiě)研究報(bào)告;

2.為公司機(jī)構(gòu)客戶(hù)提供研究支持;

3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;

4.完成部門(mén)交辦的其他工作。

任職條件：碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格，通過(guò)證券從業(yè)資格考試。

首創(chuàng)證券股份有限公司

2025年12月1日

原標(biāo)題：首創(chuàng)證券2025年社會(huì)招聘

文章來(lái)源：https://www.sczq.com.cn/social.html#jobtab