因工作發(fā)展需要，贛州市人力資源有限公司面向社會公開招聘勞務外派員工1名，外派至贛州市國瑞石化有限責任公司工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、應聘人員基本條件

(一)應具備的基本條件

1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.具備崗位所需的專業(yè)知識和能力水平。

3.具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)有下列情況之一的人員不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的。

3.被行政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)開除的。

4.在各級公務員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)人員的。

6.無法履行執(zhí)業(yè)資格證“人證合一”的情況。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位及要求

專職財務人員1名

任職和崗位要求：1.35周歲以下，全日制本科及以上學歷，會計學、財務管理、審計學等財務相關專業(yè);

2.若滿足“3年以上企業(yè)財務工作經(jīng)驗+持有中級及以上會計專業(yè)技術(shù)資格證書”，年齡可放寬至40周歲以下，學歷最低為大專;

3.具備3年以上企業(yè)財務工作經(jīng)驗，熟練掌握企業(yè)全盤賬務處理流程;

4.擁有1年以上中型及以上企業(yè)，或金融、資產(chǎn)管理、石化類企業(yè)財務崗位工作經(jīng)歷(需獨立完成至少1個完整會計年度的賬務核算與報表編制);

5.能熟練操作用友、金蝶等主流財務軟件。

三、薪資福利

1.由固定工資與績效工資構(gòu)成。其中，績效工資與個人工作業(yè)績、考核結(jié)果直接掛鉤，實行浮動發(fā)放。

2.繳納五險一金;按規(guī)定發(fā)放高溫補貼、烤火費等季節(jié)性補貼;

四、招聘程序

本次招聘按個人報名、資格審查、面試、體檢、公示和聘用等程序進行。對提供虛假證明材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考資格。

(一)報名

1.報名時間：即日起至2025年12月29日17:30止。

2.報名方式：本次招聘不接受現(xiàn)場報名，采用網(wǎng)絡報名。報考人員可登錄報名鏈接：

https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/list(贛州市人力資源有限公司招考服務平臺)。

應聘人員應在網(wǎng)上報名規(guī)定時間內(nèi)登錄指定的報名網(wǎng)站進行報名(首次使用平臺進行報考的人員需注冊個人通行賬號)，應聘人員需牢記自己的通行賬號。

登錄平臺后，進入報名模塊，選擇“贛州市人力資源有限公司招聘勞務外派工作人員(財務人員)”報名專題，點擊招聘崗位，選擇所需報名的崗位進行報名。如實填報(簽名需手寫)《應聘登記表》(個人簡歷部分需完整填寫從院校讀書時至報名時的所有經(jīng)歷)，填報信息必須完整真實，不得遺漏重要社會關系、當前所在單位等重要信息，并上傳應聘人員以下相關資料：

①本人近期(半年內(nèi))免冠正面證件照;

②本人有效居民身份證掃描件;

③畢業(yè)證書、學位證書掃描件;

④教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學位在線驗證報告;

⑤崗位要求的相關證書掃描件;

⑥其他佐證材料。

確認信息無誤后，點擊提交(如果選擇“存為草稿”，切記需再次提交確認)，提交后不再更改報名崗位。

(二)資格審查

組織人員對報名材料進行資料審查，資格審查分初審和復審，初審為對報名人員網(wǎng)上提交的報名資料進行審核，合格人員參加面試;復審為面試時對報名材料原件進行審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程。

(三)面試

1.面試:符合面試條件者，參加公司統(tǒng)一組織的面試，面試時間和地點另行通知，根據(jù)成績擇優(yōu)聘用(所有考生憑本人身份證參加面試)，面試合格線為70分;

2.根據(jù)面試成績，從高分到低分按招聘計劃確定入闈體檢對象(注：面試成績低于70分者不予入闈)。

(四)體檢

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行，體檢時間及地點另行通知，體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準及體檢醫(yī)院等級收取，由應聘者自行負責。因體檢不合格或主動放棄體檢資格而造成的空缺，則按應聘者面試成績(注：面試成績須滿70分)從高到低依次遞補。

(五)公示

對體檢合格的擬聘用人員，在贛州人才熱線和贛州人力資源有限公司微信公眾號進行公示，公示期為3個工作日。公示期間有舉報并查實的，取消聘用資格，同時按面試成績(注：面試成績須滿70分)從高到低遞補一次，遞補人員再按規(guī)定進行體檢和公示。

(六)聘用

經(jīng)面試、考察、體檢合格者，與贛州市人力資源有限公司簽定勞動合同后統(tǒng)一安排上崗。

五、其它未盡事宜由贛州市人力資源有限公司勞務派遣事業(yè)部負責解釋。

咨詢電話：0797-8286519、0797-8179981

贛州市人力資源有限公司

2025年12月22日

原標題：贛州市人力資源有限公司招聘勞務外派工作人員公告

文章來源：https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/informationNotice/detail/940