為進一步推動我縣文化事業(yè)高質量發(fā)展，并落實好“穩(wěn)就業(yè)”政策，促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，結合我縣縣屬國有企業(yè)崗位實際需求，現(xiàn)就公開招聘展館講解員事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在招聘領導小組的監(jiān)督和指導下，擇優(yōu)聘用。

二、崗位計劃及要求

(一)招聘崗位及數(shù)量

計劃招聘展館講解員8名，屬定邊縣金恒資產(chǎn)運營有限公司員工。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和道德品德;

2.應聘人員年齡為18周歲以上，30周歲以下(1995年1月7日至2008年1月6日期間出生);

3.戶籍條件：應聘人員須為定邊縣戶籍或生源(或配偶為定邊縣戶籍)，落戶及登記結婚時間要求2026年1月7日(含)之前已正式辦結;

4.學歷條件：應聘人員須為全日制普通高校本科及以上學歷畢業(yè)，且取得相應學歷、學位證書;

5.資格條件：普通話水平達到二級甲等及以上(須持有普通話等級證書)或持有國家廣電總局頒發(fā)的《播音員主持人證》或《全國廣播電視播音員主持人資格考試合格證》;

6.形體條件：要求五官端正，男性身高168cm以上(含168cm)，女性身高158cm以上(含158cm);

7.具備崗位所需要的其他條件。

(三)不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政務處分的;

2.曾在機關事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為并在禁考期限內的;

3.服務基層項目人員(包含“大學生村官”“三支一扶”“特崗全科醫(yī)師”“振興計劃”等)服務期未滿的;

4.現(xiàn)役軍人及在讀的學生用以往取得的學歷報名的;

5.按企業(yè)人事管理規(guī)定需要回避的;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次公開招聘展館講解員將采取報名與資格審查、資格預審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)報名與資格審查

報名與資格審查時間：2026年1月15日

上午8:00-12:00  下午14:00-17:30 (共一天)。

報名地點：定邊縣人力資源市場一樓大廳(西環(huán)路中段，加氣站對面)。

報名要求：本次招聘報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名須本人持二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、相關資格等級證書原件及復印件，學信網(wǎng)學歷、學位和學籍在線驗證報告、1寸彩色照片3張方可報名(研究生須提供本科畢業(yè)證、學位證原件及復印件)。

另：非定邊籍人員與定邊籍人員結婚的，除上述材料外，還需提供結婚證及配偶戶口簿原件和復印件。

(二)資格預審

對報名通過的應聘人員進行資格預審，主要對應聘人員的外貌形體、聽說能力進行審核，審核通過后進入考試環(huán)節(jié)。

資格預審時間、地點另行通知。

(三)考試

本次公開招聘采取筆試和面試的方式進行。筆試的開考比例原則上不低于1:3，若報考人員不足，可降低為1:2，仍未達到此比例的，經(jīng)招聘領導小組研究后核減崗位招聘計劃。

1.筆試。

(1)筆試滿分150分，筆試測試內容主要為公共基礎知識等。

(2)領取準考證、筆試具體時間及地點另行公告。

(3)筆試末位成績并列的，一并進入面試。

2.面試。

(1)面試考生按照筆試考生成績由高到低不高于1:3的比例確定。面試成績滿分100分，合格分數(shù)線60分，面試成績低于60分的，不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。

(2)面試考核采取專業(yè)化測試的方式進行，成績當場宣布。

(3)面試時間、地點另行公告。

3.考試總成績。

總成績=筆試成績÷1.5×40%+面試成績×60%。

筆試成績、面試成績均計算到小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入?？荚嚳偝煽冇呻娔X軟件按公式一次計算生成，保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。

(四)確定進入體檢人員

根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分依次確定進入體檢人員，末位總成績出現(xiàn)并列的，一并確定為進入體檢人員。

(五)體檢

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消招聘資格。

因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察程序。

(六)考察

重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等，并對應聘人員的資格條件進行復審?？疾觳缓细竦模∠麘纲Y格。

因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按考試總成績從高到低依次遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。

(七)公示

對確定的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日，公示期滿后，對沒有異議或者反映的問題經(jīng)查失實、不影響聘用的人員辦理相關聘用手續(xù)。

四、聘用管理及待遇

本次招聘的展館講解員屬定邊縣金恒資產(chǎn)運營有限公司員工，納入縣屬國有企業(yè)管理，并按照有關規(guī)定簽訂聘用合同，合同一年一簽，三年為一個聘期;試用期為6個月，試用期間的工資待遇按照縣屬國有企業(yè)管理有關規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后經(jīng)人社部門和國資監(jiān)管部門考核合格的，予以正式聘用;聘用人員管理和考核按照縣屬國有企業(yè)同類人員的管理和考核辦法進行，薪酬待遇按照縣屬國有企業(yè)薪酬管理有關規(guī)定執(zhí)行。

五、有關要求

(一)應聘人員在報名與資格審查、資格預審、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照相關規(guī)定予以處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

(二)應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎報考;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入考試環(huán)節(jié)的，將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查，既有報名時的資格審查，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。

(三)本次考試不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

聯(lián)系電話：0912-4218920

定邊縣公開招聘展館講解員工作領導小組

2026年1月7日

原標題：定邊縣公開招聘展館講解員公告

文章來源：https://www.dingbian.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/gsgg/202601/t20260107_2066626.html