鄭州大學醫(yī)學前沿交叉學院科研平臺根據工作需要，現面向校內外公開招聘科研助理1人，采用勞務派遣的用工形式。具體情況如下：

一、招聘崗位及人數

科研助理1人

二、崗位職責

(一)按照學院科研平臺管理要求，負責學院科研平臺設施設備的運行維護;

(二)積極參與實驗室安全管理工作;

(三)完成科研平臺交辦的其他相關工作。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年齡：原則上年齡應在35周歲以下;

3.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線、方針和政策;

4.具有較強的責任心，工作嚴謹，具有較強的學習能力和組織協(xié)調能力;

5.身體健康，心理素質良好。

(二)崗位條件

1.生命科學、醫(yī)學等相關專業(yè)，碩士及以上學歷，具備分子生物學實驗基礎;

2.具備較強的語言和文字表達能力，能熟練操作現代化辦公軟件，服從分配、責任心強并具有團隊合作精神;

3.具有實驗室運行管理工作經驗，能夠熟練操作激光共聚焦顯微鏡、分選型流式細胞儀、蛋白純化儀等大型儀器設備者優(yōu)先;

4.具備較強的語言和文字表達能力，能熟練操作現代化辦公軟件，服從分配、責任心強并具有團隊合作精神。

(三)有下列情形之一的，不接受報名應聘

1.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，還在禁考期的;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名截止日期：2026年3月17日;

(二)有意應聘者掃描二維碼(見最下方)如實填寫并上傳個人相關資料;

注意事項：

1.請先在附件1下載《應聘人員登記表》(Excel格式)，填寫相關信息并上傳至二維碼;

2.應聘者個人簡歷、身份證、學歷學位畢業(yè)證明、第一學歷至最高學歷的學信網學歷證書電子注冊備案表及現有專業(yè)技術職務資格證書等全部資料掃描件，請合并至1個PDF文檔并上傳，文件名請注明：“應聘崗位名稱+畢業(yè)院校+姓名+聯系方式”，例：“科研助理崗+鄭州大學+張三+13903710000”。

(三)資格審查及考核

1.通過資格審查的應聘人員，將以電子郵件或電話形式被通知考核時間及地點。請應聘人員保持電話暢通，并及時查詢報名郵箱所反饋信息。如因個人通訊方式變更、未及時查收郵件或電話等原因導致未能按時參加考核，責任自負。

2.應聘人員應按照通知的時間、地點按時參加考核，否則視為放棄應聘?，F場資格審查時，應聘人員需提供下列材料，材料不齊全者不予受理。

(1)本人身份證原件及復印件。

(2)第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件。

(3)第一學歷至最高學歷階段學信網“教育部學歷證書電子注冊備案表”和“中國高等教育學位在線驗證報告”。

(4)境外高校畢業(yè)生須提供學歷(學位)證書、教育部留學服務中心出具的學歷學位認證證書原件及復印件。

(5)其他相關證明材料的原件與復印件，包括但不限于：

a.學習經歷、工作經歷證明;

b.執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)資格證書;

c.業(yè)績成果簡介;

d.崗位要求的證書或證明材料。

五、體檢、聘用及派遣

本次招聘為勞務派遣人員招聘?？己送ㄟ^人員由河南貫恒人力資源服務有限公司組織體檢，體檢合格者，與河南貫恒人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，在鄭州大學人事部備案后，派遣至醫(yī)學前沿交叉學院科研平臺工作。

六、工資待遇

稅前工資：6000元左右/月(含單位和個人承擔的各項社會保險、住房公積金等)，具體面議。

七、聯系方式

聯系人：黃老師

聯系電話：0371-65688704

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鄭州大學醫(yī)學前沿交叉學院科研平臺公開招聘非事業(yè)編制(勞務派遣)工作人員崗位表

應聘人員登記表

河南貫恒人力資源服務有限公司

醫(yī)學前沿交叉學院

2026年3月9日

原標題：鄭州大學醫(yī)學前沿交叉學院科研平臺公開招聘非事業(yè)編制（勞務派遣）工作人員公告

文章來源：https://www5.zzu.edu.cn/rsc/info/1047/6421.htm