九九热精品在线观看|亚洲区自拍偷拍|亚洲美乳中文字幕|国内外成人激情视频网站,中文精品久久久久人妻不卡,性欧美13处14处破XXX极品 ,日韩网站一区

597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2026浙江建設(shè)技師學(xué)院特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘29人公告

2026浙江建設(shè)技師學(xué)院特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘29人公告

2026-03-12 來(lái)源:浙江建設(shè)技師學(xué)院 瀏覽量:27

根據(jù)浙江省人力社保廳:《浙江省省屬高校、醫(yī)院和科研院所2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位目錄》更新信息 (見(jiàn)https://rlsbt.zj.gov.cn/col/col1229743683/art/2026/art_a395eab978b648999da676553d4062cc.html),學(xué)院共有17個(gè)特殊專業(yè)技術(shù)崗位,面向社會(huì)公開(kāi)招聘29名工作人員,除《浙江省省屬事業(yè)單位2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘信息》已明確事項(xiàng)外,現(xiàn)將學(xué)院招聘工作具體安排公告如下:

一、招聘崗位

招聘崗位具體信息詳見(jiàn)《浙江建設(shè)技師學(xué)院2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位公開(kāi)招聘需求表》(附件1)。

應(yīng)聘者可根據(jù)《浙江建設(shè)技師學(xué)院2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位公開(kāi)招聘需求表》中報(bào)名方式及聯(lián)系電話,獲取學(xué)院簡(jiǎn)要情況、用于公布公開(kāi)招聘有關(guān)信息的網(wǎng)址及報(bào)名、咨詢的方式。

二、招聘對(duì)象和資格條件

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第九條規(guī)定的基本條件:

1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

2.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.崗位所需要的其他條件。

招聘對(duì)象的戶籍不限。學(xué)院可根據(jù)崗位需要按有關(guān)規(guī)定招聘符合條件的國(guó)(境)外人員。

其中對(duì)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))的時(shí)限要求為2026年7月31日前。

(二)應(yīng)聘資格條件

招聘崗位要求的具體資格條件包括:

1.一般不超過(guò)規(guī)定的“年齡上限”。由于招聘計(jì)劃實(shí)施周期較長(zhǎng),有關(guān)年齡計(jì)算辦法從簡(jiǎn)。例如,上限為38周歲的,凡1987年3月13日及以后出生的人員,均視為符合條件,以此類推。

2.對(duì)專業(yè)條件的要求,招聘單位將結(jié)合教育部發(fā)布于門(mén)戶網(wǎng)站的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022版)》(吸收教育部研究生招生網(wǎng)專業(yè)庫(kù)內(nèi)部分學(xué)科名稱、代碼等信息)和《普通高等教育本科專業(yè)目錄(2012版)》(更新于2021年12月)和招聘單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

3.對(duì)工作經(jīng)歷及年限的要求,統(tǒng)計(jì)到2026年3月12日,并主要根據(jù)與單位簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同及社保繳費(fèi)記錄認(rèn)定。勞動(dòng)合同內(nèi)容不足以反映工作內(nèi)容的,招聘單位有權(quán)要求應(yīng)聘者取得所在工作單位的證明信函。工作經(jīng)歷不包括在校就讀期間的實(shí)踐及自雇、自由職業(yè)的經(jīng)歷。

4.學(xué)院是多校區(qū)辦學(xué),在《浙江建設(shè)技師學(xué)院2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位公開(kāi)招聘需求表》中未標(biāo)注校區(qū)的崗位,一般應(yīng)考慮根據(jù)學(xué)院辦學(xué)需要在多校區(qū)工作。

資格條件中如標(biāo)注有“*”符號(hào)的,表明該項(xiàng)內(nèi)容為彈性條件,一般結(jié)合該崗位“其他條件”中相應(yīng)要求靈活掌握。

本次招聘的人員必須在2026年8月20日前到崗。凡無(wú)法在該期限前配合完成體檢、考察以及辦理原單位離職手續(xù)等事項(xiàng)的人員,在相應(yīng)環(huán)節(jié)工作過(guò)程中招聘單位屆時(shí)一般不保留資格,因此均不宜應(yīng)聘。

三、招聘工作安排

(一)實(shí)施時(shí)間

自招聘信息對(duì)外公布之日起接受報(bào)名,根據(jù)招聘工作總體部署、用人需求緩急以及符合報(bào)名條件的人數(shù)情況,適時(shí)組織考試,直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員。如出現(xiàn)核定崗位總量受限或出于分階段籌建某些業(yè)務(wù)部門(mén)需要的情況,部分崗位將根據(jù)本單位實(shí)際情況,在年度內(nèi)暫緩或終止招聘。

經(jīng)考試后,如本單位認(rèn)為部分崗位已有應(yīng)聘人員不能達(dá)到其用人標(biāo)準(zhǔn),或確定的擬聘人員不能按期到崗的,有關(guān)崗位仍作空缺處理,繼續(xù)組織招聘。

(二)招聘程序

招聘程序一般包括報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、公示和聘用等環(huán)節(jié)。

(三)招聘有關(guān)信息的公開(kāi)

在學(xué)院官網(wǎng)“人才招聘”專欄發(fā)布招聘工作有關(guān)的信息(https://rs.zjjaxx.com:65080/apply/index.action),進(jìn)一步明確具體安排、方法和要求,并及時(shí)公布招聘進(jìn)展情況,供應(yīng)聘者查詢。

四、招聘實(shí)施程序

(一)報(bào)名辦法

應(yīng)聘者在學(xué)院“人才招聘”專欄(https://rs.zjjaxx.com:65080/apply/index.action)在線注冊(cè)報(bào)名。自本通知發(fā)布之日起接受報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間視不同崗位報(bào)名情況,由學(xué)院確定并及時(shí)發(fā)布相關(guān)通知公告。

報(bào)名材料包括:身份證;學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)人員一般應(yīng)提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū),普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或?qū)W信網(wǎng)《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);一些崗位條件相關(guān)的勞動(dòng)(聘用)合同(涉及崗位內(nèi)容不詳?shù)模瑧?yīng)提供相關(guān)單位出具的工作經(jīng)歷證明)、社保繳費(fèi)記錄證明、職稱(職業(yè)資格)證書(shū)、中共黨員(含預(yù)備黨員)證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料;近期正面免冠彩色電子照片。有關(guān)材料可為掃描件。

(二)資格審查

招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員可登錄招聘系統(tǒng)查看審核結(jié)果。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,資格初審結(jié)果不作為確定符核應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格條件或有弄虛作假等問(wèn)題的,均將取消應(yīng)聘、聘用資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(三)考試

考試一般采用面試方式,如試講、結(jié)構(gòu)化面試、綜合面試、答辯等,各種方式獨(dú)立或綜合應(yīng)用。其中B16-26-01 機(jī)械類教師(龍游校區(qū))、B16-26-02 電氣類教師(龍游校區(qū))、B16-26-03環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)教師(龍游校區(qū))、B16-26-04數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用專業(yè)教師(龍游校區(qū))、B16-26-05 人工智能類教師(龍游校區(qū))、B16-26-06無(wú)人機(jī)專業(yè)課教師(龍游校區(qū))、B16-26-13人工智能類教師、B16-26-14 工業(yè)機(jī)器人教師1、B16-26-15 工業(yè)機(jī)器人教師2、B16-26-16機(jī)械類教師、B16-26-17電氣類教師將安排專業(yè)技術(shù)能力測(cè)試,其他崗位將視崗位需要安排專業(yè)技術(shù)能力測(cè)試。面試主要測(cè)評(píng)綜合素質(zhì)及崗位相關(guān)業(yè)務(wù)能力。

對(duì)于因符合條件的報(bào)名人數(shù)較多而有必要進(jìn)行初步篩選并縮小面試人員范圍的崗位,將視情況安排筆試,按1:3比例進(jìn)入面試,但筆試成績(jī)一般僅作為確定參加面試人員的依據(jù)。

考試最低合格分?jǐn)?shù)為60分,低于該成績(jī)者不能入圍下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢

體檢工作一般參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》,在學(xué)院指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

(五)考察

考察工作將參考公務(wù)員錄用考察辦法進(jìn)行。

(六)公示、聘用

體檢、考察均合格人員,學(xué)院確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘到教師崗位但暫未取得教師資格證的人員,應(yīng)在首次聘期的2年內(nèi)取得中職及以上教師資格證。逾期未取得的,聘用合同到期后將不再續(xù)簽。

(七)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,學(xué)院根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

五、人員的聘用和待遇

(一)聘用管理

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額編內(nèi)用人,全部實(shí)行聘用制管理,聘用管理按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》執(zhí)行。學(xué)院與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(二)待遇

聘用人員試用期結(jié)束并正式聘用的,學(xué)院將根據(jù)招聘條件中有關(guān)學(xué)歷、職稱以及任職資歷等特定要求,協(xié)商并約定聘至符合本單位實(shí)際情況的合理級(jí)別崗位。試用期內(nèi),根據(jù)評(píng)估情況,按規(guī)定調(diào)整崗位等級(jí)或變更到其他崗位繼續(xù)試用。

六、監(jiān)督與咨詢

(一)本單位將在浙江省機(jī)電集團(tuán)、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下,按照核準(zhǔn)備案并公布的招聘方案要求,認(rèn)真組織實(shí)施具體招聘工作,受理應(yīng)聘咨詢,接受社會(huì)公眾和媒體監(jiān)督。

招聘過(guò)程相關(guān)信息在浙江建設(shè)技師學(xué)院官網(wǎng)“師資招聘”專欄公布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

(二)招聘信息、招聘程序和辦法相關(guān)的各類意見(jiàn)建議,或者招聘實(shí)施過(guò)程中發(fā)現(xiàn)侵害應(yīng)聘者權(quán)利的行為,可通過(guò)來(lái)信、來(lái)電反映。聯(lián)系方式如下:

0571-61751189(浙江建設(shè)技師學(xué)院紀(jì)委辦公室)

0571-86793682(浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司黨委組織部(人力資源部))

(三)有關(guān)本次招聘工作的具體問(wèn)題,請(qǐng)向?qū)W院組織人事部直接咨詢。

咨詢電話:0571-88124130(李老師)

咨詢時(shí)間:工作日8:30-11:10,13:30-15:40。

學(xué)院地址:浙江省杭州市富陽(yáng)高教園區(qū)百川街360號(hào)(郵編:311403)

點(diǎn)擊查看>>>

浙江建設(shè)技師學(xué)院2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位公開(kāi)招聘需求表

浙江建設(shè)技師學(xué)院

2026年3月12日

原標(biāo)題:浙江建設(shè)技師學(xué)院2026年特殊專業(yè)技術(shù)崗位公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源:https://rs.zjjaxx.com:65080/apply/getNotice.action?keycode=e5e9c55d-2251-43a5-9d52-ce43071b6c05

免責(zé)聲明:凡本站注明 “來(lái)源:XXX(非597直聘網(wǎng))”的稿件和圖片作品,系本站轉(zhuǎn)載自其它媒體,版權(quán)歸原作者,轉(zhuǎn)載目的在于信息傳遞,為廣大用戶提供更多的信息無(wú)償服務(wù),并不代表本站贊同其觀點(diǎn)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),文章內(nèi)容僅供參考,如本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載的作品涉及版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)與本網(wǎng)站聯(lián)系進(jìn)行刪除處理,電話:4008108597。

?手機(jī)版m.597.com
微信公眾號(hào)
求職者app下載
400-8108-597
電話
意見(jiàn)
反饋
App
下載