2026廣西百色市應(yīng)急管理局招聘百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊隊員7人公告
2026-01-07 來源:百色人才網(wǎng) 瀏覽量:485
因工作需要,依據(jù)《百色市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊組建方案的通知》相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)面向社會公開招聘百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊隊員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計劃
本次計劃招聘百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊隊員7名,屬于編外臨時聘用工作人員。
二、招聘崗位條件
(一)招聘條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī);
2.政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強,具備愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞精神,服從工作安排;
3.具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和符合職業(yè)要求的工作能力,主要從事森林火災(zāi)撲救、抗洪搶險等應(yīng)急救援工作,適宜男性。
4.報考人員須具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)專科以上學(xué)歷,非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式的畢業(yè)生須在2026年1月1日前取得相應(yīng)的學(xué)歷,專業(yè)不限;
5.年齡在18周歲以上、30周歲以下;
6.退役軍人、消防救援隊伍退出人員年齡可放寬至35周歲以下、學(xué)歷可放寬至中專(高中)及以上學(xué)歷;
7.持有B2及以上級別汽車駕駛證,并熟悉對應(yīng)等級車輛駕駛技術(shù),或具備應(yīng)急救援相關(guān)技能(如潛水、山岳救援等)年齡可放寬至40周歲以下,學(xué)歷可放寬至中專(高中)及以上學(xué)歷;
(二)具有下列情形之一者,不在招聘范圍之內(nèi):
1.曾因違紀(jì)違法等個人原因被其他單位解聘、辭退或開除的;
2.有違法犯罪記錄的;
3.法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人的;
4.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
5.其他不適合從事應(yīng)急救援工作的情形。
本次招聘所涉及資格條件的時間計算,均以2026年1月12日為截止日期,年限按足年足月累計(例如,年齡要求18周歲以上、30周歲以下,即為1995年1月13日至2008年1月12日期間出生)。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2026年1月12日—2026年1月19日(工作日:8:00—12:00,15:00—18:00)
2.報名地點:百色市應(yīng)急管理局政治部(百色市右江區(qū)大旺路1-3號A區(qū)03座315室)。
3.報名方式:
本次招聘只接受現(xiàn)場報名。報名人員需自行下載并填寫《百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊報名登記表》,報名時需提交《報名登記表》、本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、士兵退役證(退役軍人需提供)、駕駛證(有駕駛證者提供)、無犯罪證明(到當(dāng)?shù)嘏沙鏊_具)、技術(shù)(職業(yè))資格證等有效證件的原件(初審后退回)、個人信用記錄及復(fù)印件,并提交近期藍(lán)底2寸免冠證件照2張。
(二)資格審核
由百色市應(yīng)急管理局現(xiàn)場審核報名資料,結(jié)果當(dāng)場告知(含通過/未通過原因),審核通過者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報名人員需對所填報資料及提供證明材料的真實性負(fù)責(zé),若存在信息不符或弄虛作假情況,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格;已聘用的,按解聘處理。
(三)招聘考核
本次公開招聘由百色市應(yīng)急管理局統(tǒng)一組織實施,按照體能測試、心理測試、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序依次進(jìn)行。
1.體能測試
體能測試項目共設(shè)1000米跑、俯臥撐、10米×5往返跑三個項目,體能測試實行合格(60分及以上)達(dá)標(biāo)制,三個項目全部達(dá)標(biāo)為合格,測試時間、地點等安排,以具體通知為準(zhǔn)。
2.心理測試
體能測試合格的全部參加心理測試。心理測試主要測試應(yīng)聘人員的心理健康情況,測試方式為現(xiàn)場測試,由系統(tǒng)自動評判“合格”或“不合格”。“心理測試不合格”的予以淘汰。
3.筆試
體能測試和心理測試合格的全部參加筆試。筆試采用閉卷形式,主要測試應(yīng)聘者履行應(yīng)急救援崗位職責(zé)所必備的基本知識、專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。
4.面試
按筆試成績1:3進(jìn)入面試,筆試人數(shù)不足1:3的全部進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,參考事業(yè)單位公開招聘人員做法實施,實行量化評分。
5.綜合成績評定
考生的綜合成績=筆試成績×50%+面試成績,最終成績按排名高低進(jìn)入下一個環(huán)節(jié),如有最終成績同分?jǐn)?shù)的情況下,以筆試成績排名為主。
(四)體檢
依據(jù)綜合成績排名按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例劃定體檢人員范圍,百色市應(yīng)急管理局將組織擬聘人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢參照事業(yè)干部入職體檢標(biāo)準(zhǔn)和形式進(jìn)行,體檢費用由考生自行承擔(dān)。基于應(yīng)急救援工作強度大、風(fēng)險高的特殊要求,對已評定殘疾等級和有嚴(yán)重傷病治療記錄等不適宜從事應(yīng)急救援工作的人員不予聘用。
體檢不合格人員取消錄用資格,空缺崗位按綜合成績高低排序依次遞補符合條件人員進(jìn)行體檢。
(五)考察
體檢合格的,按照崗位招聘計劃1∶1的比例確定進(jìn)入考察。主要考察應(yīng)聘人員的政治面貌、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況。
考察不合格者不予聘用,缺額根據(jù)考試成績由高到低依次遞補。
(六)公示
經(jīng)體能測試、心理測試、筆試、面試、體檢和考察合格者,由用人單位研究確定擬聘用人員名單,并在市人民政府官方網(wǎng)站公示5個工作日。
(七)聘用
公示期滿無異議的,辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。首次簽訂勞動合同的期限為3年,試用期為6個月。試用期滿經(jīng)考核不適合崗位工作的,解除聘用合同。
四、待遇
聘用人員工資福利待遇根據(jù)市人民政府關(guān)于森林消防隊伍相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,并按規(guī)定享有“五險一金”等待遇。“五險一金”單位繳納部分由單位承擔(dān),個人部分由個人承擔(dān)。
五、其他事項
(一)報名咨詢電話:百色市應(yīng)急管理局政治部,0776-2822630。咨詢服務(wù)時間為工作日上午8時至12時,15時至18時。
(二)體能測試、心理測試、筆試、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)計劃在1月中下旬進(jìn)行。具體時間、地點、入圍人員等有關(guān)事項將通過電話通知考生,請密切關(guān)注。
(三)報考人員必須持本人身份證參加??荚嚥皇杖】荚囐M。報考人員務(wù)必保持手機(jī)暢通,凡因個人原因,不在規(guī)定的時間參加體能測試、心理測試、筆試、面試或體檢的,視作自動放棄報考資格,所有責(zé)任由本人承擔(dān)。
本公告如有未盡事宜,由百色市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。
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百色市應(yīng)急管理局
2026年1月6日
原標(biāo)題:百色市應(yīng)急管理局2026年度公開招聘百色市綜合性森林消防應(yīng)急救援支隊隊員公告
文章來源:https://bs.gxrc.com/Article/info/30866ad8-6ba3-4f2c-8ca2-2d9b754d2899
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