為充分利用社會優(yōu)質人力資源，提高行政效能，根據(jù)實際工作需要，大廠回族自治縣公安局現(xiàn)面向社會公開招聘警務輔助人員。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取的原則實施招聘工作。

二、招聘崗位及身份

本次公開招聘警務輔助人員共30名，是在公安機關及其人民警察的指揮和監(jiān)督下配合開展輔助性工作，其依法履行職責的行為受法律保護。

基本條件

1、具有中華人民共和國國籍(戶籍地不限)，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

2、熱愛公安工作，具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務工作基礎知識的優(yōu)先，中共黨員、優(yōu)秀退役士兵優(yōu)先;

3、招錄年齡限制：18周歲以上，35周歲以下，年齡截至計算時間為2026年2月27日(1991年2月27日至2008年2月27日期間出生)。

4、學歷：男性警務輔助人員應具有國家承認的高中(中專)及以上學歷。女性警務輔助人員應具有國家承認的大學本科及以上學歷。

5、具有履行職責所需的身體條件和心理素質。能值守夜班，服從組織工作安排，無殘疾、無色盲、無口吃、無傳染病、無紋身、無吸毒史、無家族精神病遺傳病史等，單側裸眼視力均應在4.8以上，或單側矯正視力均應在5.0以上，男性身高1.70米及以上，女性身高1.60米及以上，過于肥胖或消瘦者，不能聘用。判定過于肥胖或消瘦者按以下方法：實際體重超過標準體重40%以上者為過于肥胖;實際體重低于標準體重15%以上者為過于消瘦。標準體重計算方法：標準體重(千克)=身高(厘米)-110，超出或低于標準體重的百分數(shù)計算方法：【實際體重(千克)-標準體重(千克)】÷標準體重(千克)×100%。

6、體能、體檢和政審參照人民警察招錄條件。

7、本人未與其他單位簽訂任何勞動合同或者確立勞動關系。

8、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報考

1、本人或者家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;直系血親或對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的;

3、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

4、曾因吸毒、嫖娼、賭博、詐騙、酒醉駕、故意傷害等違法行為受到處罰的;

5、曾被行政拘留、司法拘留的;

6、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

7、被開除公職、開除軍籍或者因違法違規(guī)被辭退解聘的;

8、從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職，被開除、辭退、退工的;

9、有較為嚴重的個人不良信用記錄以及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

10、國家、省、市以及公安機關規(guī)定的其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘程序

招聘工作由大廠回族自治縣公安局委托第三方具體組織實施，按照網(wǎng)上報名與資格審查、體能測試、筆試、職業(yè)心理素質測評、面試、資格復審、政審考察、體檢、毒檢、集訓、公示、遞補調(diào)劑、辦理擬聘用人員手續(xù)等步驟實施。

(一)報名時間及方式

1.報名時間：2026年2月27日上午9時至3月8日下午5時。通過大廠回族自治縣公安局微信公眾平臺號“大廠公安”發(fā)布和大廠回族自治縣聚賢起航人力資源有限公司官網(wǎng)(http://dcjxqh.com/ )發(fā)布。

2.報名及資格復審

(1)本次招聘采取線上報名方式，報名網(wǎng)址(http://dcjxqh.com/ )按照報名網(wǎng)站公開招聘頁面報名人員報考流程進行報名操作。報名提交成功24小時后(周六日、法定節(jié)假日延長至工作日)查詢報名狀態(tài)。

特別提醒：報名審核通過后請勿繳納報名費用，資格復審成功后再繳費。

(2)資格復審

報名成功人員需在2個工作日內(nèi)前往聚賢起航人力資源有限公司(地址：大廠回族自治縣縣城大安西街16號，財信商務中心西側)進行當面資格審查(包括身高、體重、紋身、學歷、身份)。資格復審資料：需本人攜帶本人身份證、畢業(yè)證、退伍證、戶口本的原件及復印件、個人征信報告、《輔警人員報名表》(報名網(wǎng)站下載專區(qū)自行下載填寫);《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份(學信網(wǎng) http://www.chsi.com.cn/下載打印)，要求戶口本首頁和本人頁復印在一張紙上。以上證件和材料均需提供原件和復印件(A4紙)各一份，原件由工作人員審查后退還本人;近期二寸白底免冠彩照4張，崗位要求的其他證明材料。

(3)繳費：報名費100元，采取網(wǎng)上繳費方式。報名審核通過根據(jù)提示網(wǎng)上繳費。報名費用一經(jīng)繳納概不退還，繳費截止時間為2026年3月9日上午11時。

(二)考試安排

本次公開招聘，根據(jù)考生實際報名情況組織考試工作。各項考試安排需按時通知，考生保持通訊暢通并隨時關注相關通知。

(1)體能測試

體能測試主要考察報名者是否具備適合從事警務輔助工作的身體條件，體能測試參照人民警察招錄體能測試項目設置，體能測試項目分為：縱跳摸高、4*10米折返跑和男子1000米跑、女子800米跑循序進行。根據(jù)測試成績和招聘情況，按照崗位依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選不高于1:3比例確定進入面試。

體能測試時，必須攜帶有效二代居民身份證，缺少證件的考生不得參加考試，所有考生嚴禁攜帶手機等通訊設備入場，如攜帶手機等通訊設備進入考場的，視為違紀，取消考試資格。未按時參加者，視為自動放棄，陪同人員謝絕入內(nèi)?？忌救松眢w及健康狀況不適宜參加體能測試項目的，應及時告知工作人員，不得參加體能測試，如體能測試中出現(xiàn)任何身體不適，應及時和工作人員聯(lián)系，并立即退出體能測試。參加體能測試考生，如中途受傷或發(fā)生突發(fā)疾病，造成一切后果由考生自行承擔。

(2)筆試

筆試采取閉卷方式進行，不指定專門用書?？荚嚂r間為90分鐘，滿分為100分，考試內(nèi)容：基礎知識50分，專業(yè)知識50分，專業(yè)知識內(nèi)容為相關法律基礎知識、職業(yè)素養(yǎng)和基本能力，專業(yè)知識部分參照《2025年度公安機關人民警察職位專業(yè)科目筆試考試大綱》進行設置。

(3)職業(yè)心理素質測評

職業(yè)心理素質測評主要考察報名者是否具備適合從事警務輔助工作的心理條件，考生通過線上進行答題，生成個體心理測試報告。經(jīng)測試存在心理健康風險的考生，需提供具有相應資質醫(yī)院出具的心理鑒定合格報告。

(4)面試

面試采取結構化面試的方式進行，面試時間為8分鐘,滿分100分，主要考察報名者的溝通技巧、法律基礎知識和對各種突發(fā)事件的分析判斷及處置能力。

(5)成績核算方式

采取最低分數(shù)控制方式，按照考試結果核算總體平均成績，來確定進入考察和體檢環(huán)節(jié)人員?？傮w平均成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，當總體平均成績?nèi)藬?shù)大于招聘人數(shù)時，按照1:1比例從高到低進入考察體檢環(huán)節(jié)，當總體平均成績?nèi)藬?shù)小于招聘人數(shù)時，取總體平均成績以上全部人員進入考察體檢人員。

職業(yè)心理素質測評不計入總體平均成績，作為是否聘用的指導參數(shù)。

(6)其他規(guī)定

在任意考試環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺考或者不能按照規(guī)定時間完成考試的均視為自動放棄，不能參加后續(xù)招考工作。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘要求條件不符或提供虛假材料的，一律取消報考和聘用資格。

(三)考察

政審考察主要是通過對報名者的思想情況、道德品質、政治意向，直接的社會關系、個人、直系人員的歷史以及參加過的組織情況進行審查，考察報名人員是否符合崗位要求。進入政審人員按要求配合完成政審。

(四)體檢

體檢主要檢查報名者的身高是否適合崗位要求，視覺聽覺是否正常，身體是否有殘疾、缺陷或者紋身等，身體是否患有影響正常工作的高血壓、心血管病、腫瘤、各類腎病、貧血、低血糖、各類皮膚病、傳染病等疾病，按照公安部《吸毒檢測程序規(guī)定》，進行涉毒吸毒檢測。具體體檢標準參照公安機關招錄人民警察體檢項目進行。體檢費由考生個人承擔，涉毒吸毒檢測由縣公安局統(tǒng)一組織檢測。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的，取消其集訓資格，出現(xiàn)空缺名額時，按照綜合成績遞補。

(五)集訓

以政審體檢合格人員確定參加集訓人員，對于以上程序合格的人員進行不少于15天的集訓，以集訓合格人員確定擬聘用人員。集訓期間不合格人員不予辦理聘用手續(xù)。

(六)公示

擬聘用警務輔助人員名單通過“大廠公安”微信公眾號官網(wǎng)發(fā)布。公示5天，對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘用資格;對公示期滿無異議的，由縣公安局提出聘用意見，辦理相應手續(xù)。

(七)遞補、調(diào)劑

體能測試、筆試、職業(yè)心理素質測評、資格審查、面試、體檢、政審考察、公示、集訓工作結束后，如果出現(xiàn)空缺職位，按同崗位依據(jù)考生成績由高分到低分的順序不高于1：1依次遞補，辦理聘用手續(xù)，各項成績2026年度內(nèi)有效。

(八)辦理聘用

擬聘用人員，由縣公安局提出聘用意見，警務輔助人員與人力資源機構按照《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。

五、待遇保障和管理

(一)待遇保障

警務輔助人員的薪酬待遇標準按照大廠回族自治縣公安機關警務輔助人員管理相關辦法執(zhí)行，繳納五險一金，依照警務輔助人員管理的相關規(guī)定晉升工資，經(jīng)費由縣財政全額保障。

注：被正式聘用的非本縣戶籍的人員可依照相關政策對符合落戶條件的配合辦理落戶手續(xù)。

(二)人員管理

被聘用人員由縣公安局統(tǒng)一安排管理使用，使用期間原則上按照報考崗位由公安局安排具體崗位，定崗后該崗位的最低服務年限為三年。期間如發(fā)現(xiàn)不能勝任崗位工作、不適合繼續(xù)從事輔警工作或者違反相關工作紀律，年度考核不合格的，縣公安局有權做出退工處理。首次簽訂的勞動合同期限為兩年，兩年內(nèi)使用人員原則上不能違約，如因個人原因提前解除合同的，須提前一個月提出申請，協(xié)調(diào)解決。若不經(jīng)批準擅自離崗按違約處理。兩年合同期滿前一個月按照“雙向選擇”原則提前決定是否續(xù)簽勞動合同。

以上內(nèi)容由大廠回族自治縣公安局發(fā)布并享有最終解釋權。政策咨詢電話：0316-8824844技術咨詢電話：0316-8362056

大廠回族自治縣公安局

2026年2月27日

原標題：【輔警招聘】大廠回族自治縣公安局2026年公開招聘警務輔助人員的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/HPXOzEZ2gehr54l3IQ5tmQ