崗位職責(zé):
1. 依據(jù)公司整體戰(zhàn)略方向和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定年度
銷售策略與經(jīng)營(yíng)目標(biāo),推動(dòng)業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長(zhǎng)
2. 組織并落實(shí)品牌在管道行業(yè)內(nèi)的年度
銷售計(jì)劃,確保資源合理配置與高效利用
3. 開拓新市場(chǎng)、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升品牌在行業(yè)中的知名度和市場(chǎng)占有率
4. 負(fù)責(zé)所轄
銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理與
績(jī)效考核,統(tǒng)籌制定區(qū)域
銷售目標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行情況
5. 領(lǐng)導(dǎo)并推動(dòng)莆田區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶拓展及長(zhǎng)期合作關(guān)系的維
護(hù)工作
6. 編制
銷售預(yù)算并實(shí)施成本控制措施,提高
銷售效率和利潤(rùn)水平
7. 培養(yǎng)和打造高績(jī)效、專業(yè)化的
銷售團(tuán)隊(duì),提升整體團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力
8. 管理與優(yōu)化合作渠道關(guān)系,建立分級(jí)管理體系,確保渠道資源得到有效利用
9. 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),定期分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),提出具有前瞻性的業(yè)務(wù)調(diào)整建議
10. 對(duì)品牌各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行監(jiān)控,確保達(dá)成年度目標(biāo)并防范潛在風(fēng)險(xiǎn)
任職要求:
1. 具備大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理或
市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2. 年齡在30至45歲之間,身體健康,具備良好的職業(yè)精神與積極樂觀的心態(tài)
3. 五年以上管道行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),兩年以上同等級(jí)副總經(jīng)理職位工作經(jīng)驗(yàn)
4. 熟悉行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和戰(zhàn)略性思維能力
5. 擁有豐富的
銷售管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與業(yè)務(wù)開拓,具備較強(qiáng)的
數(shù)據(jù)分析和決策能力
6. 溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀,能夠有效推動(dòng)跨部門協(xié)作與外部關(guān)系維護(hù)
7. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心和大局觀,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德操守
8. 能夠遵守商業(yè)機(jī)密,具備高度的誠(chéng)信和職業(yè)素養(yǎng),認(rèn)同公司品牌文化