1、要求：學(xué)歷初中及以上，年齡18-45周歲要求身體健康，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班工作。
2、工作內(nèi)容：操作機(jī)臺(tái)，要負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)的啟動(dòng)，關(guān)機(jī)，產(chǎn)生異常時(shí)候的停機(jī)，還有加料。
3、
薪資福利：
（1）綜合底薪即3420-3630元：基本工資2300元/月（五天8小時(shí)）轉(zhuǎn)正加薪（150~300元）+滿勤100元+伙食補(bǔ)助約560元/月（以每月28天計(jì)）+房補(bǔ)100元+夜班補(bǔ)助210元；其它加班費(fèi)、超產(chǎn)獎(jiǎng)等另算。
（2）五天八小時(shí)以外都屬于加班，都有加班費(fèi)，加班費(fèi)平時(shí)19.53元/h、周末26.03元/h、法定39.05元/h，隨著工資增加，加班費(fèi)也會(huì)有所增加。
（3）公司有正規(guī)餐廳供應(yīng)伙食，另外公司周邊就餐非常便利。
（4）普工單位工作時(shí)間內(nèi)超產(chǎn)有超產(chǎn)獎(jiǎng)，公司目前人均月超產(chǎn)獎(jiǎng)超過一千元，最高超產(chǎn)獎(jiǎng)記錄為4200多元（即普工稅前工資最高記錄超過10000元）。
（5）入職即繳交社醫(yī)等五項(xiàng)
保險(xiǎn)、員工意外險(xiǎn)；享受公司免費(fèi)安排體檢；享受婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假以及國家法定節(jié)假日等有薪假期，部分帶薪病假等。
（6）有結(jié)婚禮金、生育禮金、各種慰問金，參與各種公司活動(dòng)：如元宵游園活動(dòng)、勞動(dòng)節(jié)活動(dòng)、中秋博餅、年終尾牙聚餐抽獎(jiǎng)等等。
（7）有生日禮物、工齡工資、過節(jié)費(fèi)、開門紅、降溫補(bǔ)貼、優(yōu)秀獎(jiǎng)、年度
旅游基金、生產(chǎn)安全獎(jiǎng)、住房公積金、年終獎(jiǎng)等。
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