公司簡介
湖北圣信人力資源開發(fā)有限公司是一家從事人力資源服務,信息咨詢服務,企業(yè)管理咨詢等業(yè)務的公司，企業(yè)的經(jīng)營范圍為:一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）,信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）,企業(yè)管理咨詢,企業(yè)管理,物業(yè)管理,家政服務,酒店管理,會議及展覽服務,國內(nèi)貨物運輸代理,勞務服務（不含勞務派遣）,票務代理服務,信息技術咨詢服務,辦公服務,單位后勤管理服務,裝卸搬運,包裝服務,專業(yè)保潔、清洗、消毒服務,餐飲管理,普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）。（除許可業(yè)務外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）許可項目：勞務派遣服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
崗位職責:
1. 負責汽車零部件的焊接與裝配工作，確保
產(chǎn)品質量符合標準
2. 參與涂裝工藝流程，完成打磨、掛件等輔助作業(yè)任務
3. 配合團隊完成生產(chǎn)計劃，按照要求操作設備和工具
4. 保持作業(yè)區(qū)域的整潔與安全，遵守各項生產(chǎn)規(guī)章制度
5. 根據(jù)訂單需求調(diào)整工作班次，能適應兩班倒或夜班安排
任職要求:
1.年齡在48歲以下，身體健康，能適應體力勞動 20一小時
2. 具備一定的焊接或打磨經(jīng)驗，尤其歡迎有角磨機操作經(jīng)驗者
3. 誠實守信，吃苦耐勞，能接受高強度、高節(jié)奏的工作環(huán)境
4. 服從管理，具有良好的團隊合作精神和責任心
5. 可招短期工，長期工，短期工需備注工期
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一家從事人力資源服務,信息咨詢服務,企業(yè)管理咨詢等業(yè)務的公司
