任職要求:25---40歲左右,大專以上學(xué)歷,機(jī)械、管理類相關(guān)專業(yè),有三年以上機(jī)械制造企業(yè)
采購工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用用友erp軟件,有
采購成本核算經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有一定的承壓能力。
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新品開發(fā);
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的考核與供應(yīng)商對(duì)賬開票;
3.負(fù)責(zé)物料供貨商的開發(fā)與管理,做好供貨商的供貨交期、經(jīng)營能力之
評(píng)鑒;
4.負(fù)責(zé)對(duì)不符合質(zhì)量要求的原物料、外購件、外協(xié)件退貨,并向供貨
商提出索賠;
5.協(xié)助品保部做好對(duì)供方的質(zhì)量控制,負(fù)責(zé)保證
采購原物料、外購
件、外協(xié)件的品質(zhì);
6.負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求編制
采購合同,追蹤物料供貨商交期與
進(jìn)料質(zhì)量;
7.負(fù)責(zé)供貨商的不良處理配合度考核以及供貨商進(jìn)料時(shí)效等級(jí)評(píng)估考
核;
8.負(fù)責(zé)落實(shí)供方降本工作;
9.領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他工作。