一、崗位及工作內(nèi)容

崗位：輔助管理人員

工作內(nèi)容：輔助從事科學(xué)研究、團(tuán)隊(duì)日常管理等，主要包括：

1. 協(xié)作完成依托項(xiàng)目的研究?jī)?nèi)容并實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，進(jìn)行必要方案編制和理論分析工作;

2. 協(xié)助培養(yǎng)研究生;

3. 協(xié)助申報(bào)市級(jí)、省部級(jí)和國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目，并協(xié)助團(tuán)隊(duì)申報(bào)各級(jí)項(xiàng)目;

4. 其他研究團(tuán)隊(duì)需要協(xié)助的相關(guān)事務(wù)。

聘用期限：1年

二.應(yīng)聘條件

(1)申請(qǐng)人應(yīng)具有國(guó)(境)內(nèi)外本科學(xué)歷，符合以上專(zhuān)業(yè)要求，年齡不超過(guò)38周歲，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作能力。

(2)有較好的英文閱讀寫(xiě)作水平、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

(3) 有相對(duì)獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力。

工作地點(diǎn)：深圳大學(xué)建筑與城市規(guī)劃學(xué)院(廣東省深圳市南山區(qū)深圳大學(xué)粵海校區(qū))

三、聘期待遇

享受深圳大學(xué)專(zhuān)職研究員待遇，享受深圳大學(xué)“五險(xiǎn)一金”。工資實(shí)行年薪制，由深圳大學(xué)人力資源部按月發(fā)放。具體工資待遇根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷等確定。

四、應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧?/p>

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(各階段工作經(jīng)歷需提供佐證材料);

(2)學(xué)歷、學(xué)位證明文件(需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告);

(3)科研論文代表作(需提供檢索和收錄等證明);

(4)其它能夠說(shuō)明科研能力的材料(含佐證材料)。

五、應(yīng)聘程序

(1)將應(yīng)聘材料發(fā)到指定的郵箱;

(2)符合要求的應(yīng)聘者擇優(yōu)邀請(qǐng)面試，在面試期間，應(yīng)聘人員可了解研究團(tuán)隊(duì)的科研情況;

(3)面試結(jié)束后，經(jīng)學(xué)校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會(huì)對(duì)申請(qǐng)人遞交的應(yīng)聘材料予以保密。

六、聯(lián)系方式

郵箱地址: zhangliszu@szu.edu.cn

地址：廣東省深圳市南山區(qū)建筑與城市規(guī)劃學(xué)院

應(yīng)聘崗位請(qǐng)前往：

http://zp.szu.edu.cn 注冊(cè)，選擇專(zhuān)職研究人員招聘類(lèi)型進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

應(yīng)聘崗位請(qǐng)前往：

http://zp.szu.edu.cn 注冊(cè)，選擇專(zhuān)職研究人員招聘類(lèi)型進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

原標(biāo)題：深圳大學(xué)建筑與城市規(guī)劃學(xué)院科研團(tuán)隊(duì)誠(chéng)聘科研輔助管理人員

文章來(lái)源：https://hr.szu.edu.cn/info/1141/9310.htm