按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))及相關(guān)文件要求，結(jié)合懷柔區(qū)事業(yè)單位發(fā)展需要，現(xiàn)將懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人員基本條件

(一)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在京;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合招聘崗位的任職條件和回避的有關(guān)規(guī)定。

(六)列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培、定向)的普通高等學(xué)校，按時(shí)畢業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)證書落款年度2年內(nèi)(2025年、2026年)的高校畢業(yè)生、及2024年離校未就業(yè)(未與任何單位簽訂合同且無單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)記錄)畢業(yè)生、社會(huì)人員。

(七)年齡要求38周歲及以下(1987年1月及以后出生)。

二、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求

招聘崗位條件詳見附件1《懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表》，報(bào)名咨詢電話見招聘崗位需求表。

三、招聘工作具體安排

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核

此次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核，報(bào)名時(shí)間為2026年1月26日至1月30日9：00-16：00，地點(diǎn)詳見附件1《懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表》內(nèi)備注欄。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核攜帶材料包括(均需原件及復(fù)印件)：

1.填寫完整準(zhǔn)確并有本人在誠(chéng)信聲明處簽字的報(bào)名表(詳見附件2);

2.本人身份證、戶口簿(集體戶口需出示集體戶口首頁(yè)復(fù)印件和本人戶口頁(yè));

3.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書，留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須持校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的就業(yè)推薦表等材料原件(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)能按時(shí)畢業(yè)，按時(shí)取得崗位所要求證書，如不能按時(shí)取得，則取消聘用資格);

4.近期2寸證件照電子版(用于制作準(zhǔn)考證)

(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格審核通過的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2026年2月5日至2月6日9:00-16:00，到現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試為《公共基本能力測(cè)驗(yàn)》，考試內(nèi)容參照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可登錄北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試服務(wù)頻道知識(shí)園地欄目下載)。本次考試無指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和參考用書。

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2026年2月7日上午9:00-11:30?？荚嚨攸c(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

3.合格標(biāo)準(zhǔn)

公共基本能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)合格線為60分，由高分至低分的順序依次排序，按崗位1:3的比例確定面試人選，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

4.成績(jī)公布

筆試成績(jī)?cè)趹讶釁^(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

(四)面試

面試公告將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布。面試合格線為60分。未達(dá)到面試規(guī)定比例的崗位，只對(duì)面試成績(jī)不低于當(dāng)日當(dāng)組面試平均分的考生進(jìn)行綜合成績(jī)排名。

(五)公布綜合成績(jī)

面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布綜合成績(jī)。

1.綜合成績(jī)的確定

按照筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%=個(gè)人綜合成績(jī)進(jìn)行核定。

2.擬聘用人員的確定

個(gè)人綜合成績(jī)由高分至低分的順序依次排序，按照擬聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢程序的人員。

(六)體檢與考察

1.體檢

面試結(jié)束后，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織進(jìn)入體檢程序的人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢公告將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格人員進(jìn)入考察階段。體檢當(dāng)天未到者，視為自動(dòng)放棄。

2.考察

用人單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面綜合考察。

3.如出現(xiàn)體檢、考察環(huán)節(jié)不合格及考生放棄等情況，招聘單位可根據(jù)同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示及聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公示七個(gè)工作日。公示結(jié)果無異議的，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

四、報(bào)考須知及注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員須提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡不符合報(bào)名條件或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消報(bào)考資格，已辦理手續(xù)者取消聘用，解除人事關(guān)系，應(yīng)聘人員本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果;

(二) 應(yīng)聘人員應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通。因電話聯(lián)系不暢造成無法通知應(yīng)聘人員本人的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);

(三)如遇考試調(diào)整等事宜，將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)發(fā)布相關(guān)通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

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1：懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表

2：懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

懷柔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2026年1月20日

原標(biāo)題：懷柔區(qū)琉璃廟鎮(zhèn)等2家單位公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來源：http://www.bjhr.gov.cn/zwgk/tzgg/202601/t20260120_4449936.html