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2026年甘肅平?jīng)龀缧趴h機關(guān)事業(yè)單位選調(diào)30人公告

2026-01-23 來源:崇信縣人民政府 瀏覽量:272

為加強干部隊伍建設(shè),根據(jù)《公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定,結(jié)合工作需要,計劃為全縣部分機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、選調(diào)職位

本次計劃為27個機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員30名。其中:參照公務(wù)員管理人員1名,事業(yè)人員6名,項目人員20名,工勤技能人員3名。詳見《崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位信息表》(附件1)。

二、選調(diào)范圍和資格條件

(一)選調(diào)范圍

干部選調(diào)范圍:全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣工業(yè)集中區(qū)、縣直各機關(guān)事業(yè)單位在職一般干部(含服務(wù)期滿已轉(zhuǎn)正但尚未入編的各類項目人員,不含教科和衛(wèi)健系統(tǒng)人員)。

縣公務(wù)用車服務(wù)中心司勤人員選調(diào)范圍:全縣六鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府所屬事業(yè)單位在編在崗的工勤技能人員。

  (二)資格條件

1.遵守憲法和法律,擁護黨的路線方針政策,具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),身體健康,愛崗敬業(yè);

2.試用期滿轉(zhuǎn)正定級人員,具有2年以上工作經(jīng)歷(含試用期);

3.近三年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上等次(不含試用期未滿年度);

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備公開選調(diào)崗位要求的年齡、學歷、專業(yè)等基本條件;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截止2025年12月31日。

   具有下列情形之一的人員,不得參加選調(diào):

1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

4.受到行政處罰尚未接受組織處理的;

5.按照有關(guān)規(guī)定,尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的;

6.在現(xiàn)單位工作不滿1年的;

7.未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門、單位同意的;

8.報考司勤崗位曾經(jīng)被暫扣或者吊銷過機動車駕駛證的;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

   公開選調(diào)工作人員,按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示和辦理調(diào)動的程序進行。其中,縣公務(wù)用車服務(wù)中心選調(diào)司勤人員由縣機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心負責組織實施,不參加統(tǒng)一考試,采取“鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦+組織考察+技能測試”方式確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

(一)報名與資格審查

1.報名時間:2026年1月27日至1月28日,共2個工作日。每天上午8:30—12:00、下午14:30—18:00。

2.報名地點:

報考黨群序列崗位的在縣統(tǒng)辦樓4062辦公室報名;

報考縣政府決策咨詢服務(wù)中心崗位的在縣統(tǒng)辦樓322辦公室報名;

報考縣公務(wù)用車服務(wù)中心崗位的在縣統(tǒng)辦樓東3樓308辦公室報名;

報考政府序列其他崗位的在縣人社局303會議室報名。

3.報考人員須提供以下資料:

  (1)本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件,《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登陸學信網(wǎng))、相關(guān)資格證書原件及復印件。 

  (2)《崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表》(本人親筆如實、準確填寫各項內(nèi)容,所在單位簽注推薦意見并加蓋印章。填寫不完整或不規(guī)范的,不予報名。“三齡兩歷”等信息必須以組織人社部門認定為準)。

  (3)近期同底正面免冠2寸彩色照片3張。 

  (4)每人限報一個崗位,報名后原則上不允許更改崗位。報考人員提交有關(guān)信息應(yīng)全面、準確、有效。若所填信息與本人實際信息不符,偽造有關(guān)證件、材料、信息的,一經(jīng)查實,取消報考資格;情節(jié)嚴重的,按照相關(guān)規(guī)定處理,計入個人誠信檔案。

4.資格審查。報名現(xiàn)場進行資格審查,各招考單位依據(jù)選調(diào)條件進行資格初審后,匯總報考人員信息,由縣委組織部和縣人社局按照管理權(quán)限進行資格復審。復審合格的,確認其考試資格,發(fā)給《準考證》;審查不合格的,向報考人員說明理由并退回報名資料。資格審查貫穿公開選調(diào)全過程?!稖士甲C》發(fā)放時間另行通知。

  (二)考試

1.筆試。筆試開考比例為1:3(選調(diào)計劃人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)之比),達不到開考比例的,經(jīng)公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導小組辦公室同意,可適當降低比例,但不得低于1:2,對仍未達到比例的,取消、合并或減少該職位選調(diào)計劃,并在崇信縣人民政府網(wǎng)站公布。取消選調(diào)計劃的,允許該職位報名人員按照選調(diào)資格條件在規(guī)定時間內(nèi)改報其他職位。筆試采取閉卷方式進行,滿分100分,內(nèi)容為綜合類試題,主要測試應(yīng)試者的政治素質(zhì)、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試時間、地點以準考證為準。 

2.面試。按各職位筆試成績,從高分到低分的順序,依選調(diào)計劃人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,達不到比例的,經(jīng)公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導小組辦公室同意,可降低比例。面試采用結(jié)構(gòu)化方式,實行百分制,主要考察考生與選調(diào)崗位的匹配性、綜合分析能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力等,面試結(jié)束后,現(xiàn)場統(tǒng)計并公布面試成績。面試時間及地點另行通知。 

3.成績計算。最終成績按照筆試成績×60%+面試成績×40%計算確定。筆試、面試和總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留至小數(shù)點后兩位。兩項考試中有一項缺考或成績?yōu)榱惴终?,不計最終成績??偝煽兡┪渤霈F(xiàn)并列時,筆試成績高者進入考察環(huán)節(jié),不再增加選調(diào)計劃。

(三)考察。按各職位最終成績,從高分到低分的順序,依選調(diào)計劃人數(shù)等額確定考察人選??疾觳扇€別談話、民主測評、檔案審查、社會調(diào)查等方式進行。由縣委組織部、縣人社局會同選調(diào)單位主管部門派出考察組對擬考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度進行全面考察,重點考察政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、社會信用、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作實績等,考察結(jié)束后形成書面考核結(jié)論。同時,征求縣紀委監(jiān)委、公安局、法院、檢察院、信訪等部門意見??疾斐霈F(xiàn)不合格者,按最終成績依次遞補,遞補只進行一次。

報考縣公務(wù)用車服務(wù)中心司勤崗位人員考察工作由縣機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心負責制定考察方案并組織實施。         

  (四)技能測試。報考縣公務(wù)用車服務(wù)中心司勤崗位通過考察人員依據(jù)考察情況,對考察對象進行技能測試,由機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心負責制定方案并會同縣公安局交警部門組織實施,縣人社局和紀委監(jiān)委參與測試過程并監(jiān)督測試結(jié)果。技能測試成績即為該崗位最終成績,按選調(diào)計劃末位成績并列時進行加試,等額確定進入體檢人選。

  (五)體檢。根據(jù)考察或技能測試結(jié)果,按照選調(diào)計劃等額確定體檢人選,由選調(diào)單位負責對擬選調(diào)人選進行體檢。體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢出現(xiàn)不合格者,按最終成績從高到低依次遞補,遞補只進行一次。

(六)公示及辦理調(diào)動手續(xù)。擬選調(diào)人員確定后,匯報縣公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導小組審定,并在崇信縣人民政府網(wǎng)站公示5個工作日。對公示期間接到反映的問題,經(jīng)核實不符合選調(diào)條件的,取消選調(diào)資格,空缺崗位不再遞補。公示期滿無異議的,提交相關(guān)會議研究同意后辦理入編或調(diào)動手續(xù)。擬選調(diào)到縣公務(wù)用車服務(wù)中心司勤崗位工作的人員實行2個月試用期,試用期滿能勝任工作的,另行公示并辦理調(diào)動手續(xù),試用期滿不合格的回原單位工作,空缺崗位不再遞補。

四、注意事項

1.崇信縣人民政府網(wǎng)站、“?水先鋒”和“崇信人社”微信公眾號是發(fā)布本次公開選調(diào)公告、公示、通知等信息的主要渠道,在整個選調(diào)工作期間,報考人員應(yīng)在上述網(wǎng)站或微信公眾號及時關(guān)注相關(guān)公告、公示、通知等有關(guān)信息。

2.報考人員和相關(guān)單位提供的信息必須真實、準確,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為的,取消報考資格,并追究相關(guān)人員責任。

3.本次公開選調(diào)不收取任何費用,不指定教材、復習資料,也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導和培訓班。

4.為確保選調(diào)工作公開、公正、透明,邀請人大代表、政協(xié)委員、縣紀委監(jiān)委進行全程監(jiān)督。

5.本公告由崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話:0933-6121713(縣委組織部)

0933-6102326(縣人社局)

監(jiān)督電話:0933-6121323(縣紀委監(jiān)委)

  附件1-崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位信息表.xls

附件2-崇信縣2026年公開選調(diào)工作人員報名表.xls

崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導小組辦公室

2026年1月23日

原標題:崇信縣2026年機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告

文章來源:https://www.chongxin.gov.cn/xwzx/tzgg/art/2026/art_a35eb812cb3946d791f44fb604d38584.html

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