根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》，為滿足新區(qū)事業(yè)單位工作需要，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和方式

事業(yè)單位公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)

2026年公開招聘工作人員共369名，各招聘單位招聘人數(shù)、具體崗位、考試類別、資格條件、咨詢電話詳見(jiàn)《河北雄安新區(qū)2026年事業(yè)單位公開招聘(統(tǒng)一招聘)工作人員崗位信息表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

三、招聘對(duì)象和條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(3)18-38周歲(1987年2月10日至2008年2月9日期間出生)。對(duì)于2026年應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)年齡放寬到43周歲及以下(1982年2月10日以后出生)，崗位條件中對(duì)年齡有具體要求的，從其要求;

(4)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件。學(xué)歷學(xué)位證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，崗位要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、教師資格證等資格證書須于2026年12月31日前取得;

(5)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(6)具備崗位所需要的其他條件。

2.在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫弧?/p>

3.歷次本科專業(yè)目錄調(diào)整、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄調(diào)整、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)，由用人單位按照調(diào)整前后的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)定;國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位獲得者或畢業(yè)于國(guó)內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的應(yīng)聘人員，專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，經(jīng)用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判同意的，也可報(bào)考該招聘崗位。

4.《崗位信息表》中“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”包括以下人員：

(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2024年、2025年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(5)2026年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，以及2024年、2025年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

5.《崗位信息表》中“服務(wù)基層項(xiàng)目期滿人員”是指：參加農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等項(xiàng)目服務(wù)期滿(含2026年)且考核合格人員。服務(wù)基層項(xiàng)目期滿人員已被定向錄取(聘用)的，不得再享受定向聘用優(yōu)惠政策，不得報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目期滿人員”崗位。

6.面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

7.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2026年2月(含)算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

8.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

9.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名網(wǎng)址和報(bào)名時(shí)間

網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)：報(bào)名入口鏈接請(qǐng)登錄河北省人事考試網(wǎng)查詢(https://www.hebpta.com.cn)。

報(bào)名時(shí)間：2026年2月9日9:00至2月13日17:00

網(wǎng)上資格初審截止時(shí)間：2026年2月14日12:00

繳費(fèi)截止時(shí)間：2026年2月14日17:00

本次招聘每人全省范圍限報(bào)考一個(gè)崗位。如多報(bào)崗位，一經(jīng)核實(shí)，取消本次筆試成績(jī)。應(yīng)聘人員可于2026年2月9日9:00至2月14日12:00期間登錄網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果，通過(guò)資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位。2026年2月9日9:00至2月13日17:00期間，未通過(guò)資格初審的，可以改報(bào)其他崗位。2026年2月13日17:00以后未通過(guò)資格初審的，不能再改報(bào)其他崗位。

報(bào)名最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)盡量避開報(bào)名高峰期，以免因報(bào)考條件不符或填報(bào)信息不完整等原因未通過(guò)資格初審而錯(cuò)失改報(bào)機(jī)會(huì)。

崗位繳費(fèi)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。關(guān)于減少及取消招聘崗位的公告將于2月26日在中國(guó)雄安官網(wǎng)(https://www.xiongan.gov.cn)和網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)公布。

報(bào)考崗位被取消的應(yīng)聘人員，可于2月27日9:00至13:00登錄網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)改報(bào)其他崗位。改報(bào)崗位資格初審時(shí)間為2月27日9:00至2月27日17:00，資格初審結(jié)果可于2月27日17:00前查詢。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)其他崗位的應(yīng)聘人員視為自動(dòng)放棄改報(bào)。放棄改報(bào)及改報(bào)其他崗位未通過(guò)資格初審的，報(bào)名費(fèi)通過(guò)原繳費(fèi)渠道退還。

(二)網(wǎng)上報(bào)名程序

1.招聘崗位查詢。招聘崗位及資格條件等信息在中國(guó)雄安官網(wǎng)、網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)統(tǒng)一發(fā)布，具體見(jiàn)《崗位信息表》。

2.應(yīng)聘人員開始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》，并承諾履行《誠(chéng)信承諾書》，網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致或不符合崗位條件的，取消應(yīng)聘資格。

3.網(wǎng)上報(bào)名須使用有效二代《居民身份證》注冊(cè)用戶，使用國(guó)家網(wǎng)絡(luò)身份認(rèn)證作為主要登錄方式，請(qǐng)應(yīng)聘人員按照系統(tǒng)提示流程操作。國(guó)家網(wǎng)絡(luò)身份認(rèn)證使用說(shuō)明可查閱中國(guó)人事考試網(wǎng)通知公告《國(guó)家網(wǎng)絡(luò)身份認(rèn)證公共服務(wù)啟用提示》(http://www.cpta.com.cn/question/1984.html)。

4.應(yīng)聘人員可在2026年2月9日9:00至2月13日17:00登錄網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)，填寫報(bào)名信息，提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳符合報(bào)名系統(tǒng)要求的本人近期免冠正面電子證件照片。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，每人報(bào)名費(fèi)100元，支付報(bào)名費(fèi)后務(wù)必重新登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)“繳費(fèi)成功”即為報(bào)名程序結(jié)束。未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

5.應(yīng)聘人員“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序。

6.應(yīng)聘人員務(wù)必牢記報(bào)名、繳費(fèi)截止、筆試等環(huán)節(jié)時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

(三)打印《筆試準(zhǔn)考證》

報(bào)名繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2026年3月23日10:00至3月29日12:00登錄網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(四)報(bào)名費(fèi)減免對(duì)象和辦法

最低生活保障家庭應(yīng)聘人員，可享受減免報(bào)名費(fèi)。請(qǐng)符合條件人員在報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)先行繳費(fèi)，并于2月14日17:00前在報(bào)名系統(tǒng)中提交應(yīng)聘人員本人身份證和其家庭所在縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(拍攝為jpg照片格式，含本人信息的內(nèi)容要清晰可見(jiàn))。經(jīng)審核符合減免條件的，報(bào)名費(fèi)將于繳費(fèi)結(jié)束后20個(gè)工作日左右原繳費(fèi)渠道退還。

五、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

(一)筆試

1.筆試科目

筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，考試類別分為綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。試卷形式為五類試卷，考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2026年版)為準(zhǔn)。

《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿分為150分。

《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿分為150分。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn)

綜合管理類(A類)：2026年3月28日(周六)上午。

8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)(A類)

10:00-12:00 綜合應(yīng)用能力(A類)

社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)：2026年3月29日(周日)上午。

8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)(B、C、D、E類)

10:00-12:00 綜合應(yīng)用能力(B、C、D、E類)

應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)及相關(guān)考試要求，持有效的二代《居民身份證》、打印的《筆試準(zhǔn)考證》參加考試。所有應(yīng)聘人員均須參加相應(yīng)類別的兩科考試，筆試總成績(jī)?yōu)橐陨蟽煽瓶荚嚦煽?jī)之和，滿分為300分。兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本(試卷合訂本)考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。應(yīng)聘人員在答題卡上答題(在試卷上答題無(wú)效)。應(yīng)聘人員須規(guī)范填涂答題卡，因個(gè)人填涂不規(guī)范導(dǎo)致讀卡有誤等，后果自負(fù)。

3.成績(jī)查詢

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總體情況設(shè)置最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)、是否進(jìn)入資格復(fù)審及最低控制分?jǐn)?shù)線在網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

(二)資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等事項(xiàng)在中國(guó)雄安官網(wǎng)公布。

1.資格復(fù)審人員確定。對(duì)達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，分崗位按不高于3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的都進(jìn)入資格復(fù)審。

2.進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須出具的材料包括：

(1)按照?qǐng)?bào)考崗位資格條件要求，能夠證明自己符合條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證及其他相關(guān)證明材料;

(2)2026年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的可提供與招聘崗位條件相對(duì)應(yīng)的學(xué)信網(wǎng)關(guān)于學(xué)籍、學(xué)歷、學(xué)位的查詢信息(自行打印)。國(guó)(境)外留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證(尚未取得的，須書面承諾2026年12月31前取得);

(3)報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目期滿人員”定向招聘崗位的，需提供服務(wù)期滿合格證書及復(fù)印件并書面承諾未被定向錄取(聘用);2026年服務(wù)期滿人員需提供服務(wù)所在縣(市、區(qū))相關(guān)部門提供的在崗服務(wù)證明(需注明服務(wù)起止時(shí)間、是否續(xù)聘、歷年考核情況)并書面承諾于2026年12月31日前服務(wù)期滿且考核合格;

(4)要求有“相關(guān)工作經(jīng)歷”的須提供原工作單位工作證明、社保繳費(fèi)等材料。

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，不符合應(yīng)聘條件或無(wú)故不按時(shí)參加資格復(fù)審者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試

在中國(guó)雄安官網(wǎng)發(fā)布面試通知，公布面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等事項(xiàng)。

1.面試方式

(1)教育類崗位面試采取試講+答辯方式，時(shí)間10分鐘。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方法、授課邏輯、專業(yè)知識(shí)、教態(tài)語(yǔ)態(tài)、板書設(shè)計(jì)等。報(bào)考教師崗位應(yīng)聘人員不得將音樂(lè)、體育器材及教具等帶入考場(chǎng)，否則視為違紀(jì)。

(2)其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間10分鐘，每名應(yīng)聘人員需回答3道題，主要測(cè)試內(nèi)容包括理論素養(yǎng)、綜合分析、臨場(chǎng)應(yīng)變、儀容舉止、語(yǔ)言表達(dá)能力以及心理素質(zhì)等。

2.面試分組

按照同一崗位或相同及相近學(xué)科安排在同一組的原則，報(bào)考同一崗位應(yīng)聘人員一般在同一個(gè)面試組。因面試人員較多，無(wú)法分在同組的部分崗位，根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序，采取蛇形分組的方法，并將招聘計(jì)劃平均分到各組，按組錄取，出現(xiàn)崗位空缺的，從所在組別按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

3.面試成績(jī)

面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分法”，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他評(píng)委分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。

4.總成績(jī)合成

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)÷3×40%+面試成績(jī)×60%，計(jì)算總成績(jī)時(shí)，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢和考察

根據(jù)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘人員總成績(jī)，分崗位(蛇形分組的按所在場(chǎng)次)按不高于1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的，按以下順序確定體檢人選：退役軍人、烈士子女或配偶、學(xué)歷學(xué)位較高者、報(bào)考?xì)埣踩四軌騽偃螎徫坏臍埣踩?、筆試成績(jī)較高者、職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)，根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。

考察主要核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

體檢、考察不合格或者放棄的，取消擬聘用人選資格，遇有應(yīng)聘人員因個(gè)人原因放棄的，從報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

在中國(guó)雄安官網(wǎng)對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行公示，為期5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或有反映問(wèn)題但核實(shí)不影響聘用的，確定為擬聘用人選。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用。公示后不再遞補(bǔ)。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

八、有關(guān)事項(xiàng)

1.對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

2.資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

3.本次招聘各環(huán)節(jié)有關(guān)信息將在中國(guó)雄安官網(wǎng)公布，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

資格條件咨詢電話：查閱《崗位信息表》

報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0312-5615330

監(jiān)督舉報(bào)電話：0312-5620817

附件：

1.河北雄安新區(qū)2026年事業(yè)單位公開招聘(統(tǒng)一招聘)工作人員崗位信息表

2.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2026年版)

河北雄安新區(qū)黨群工作部

2026年2月5日

原標(biāo)題：河北雄安新區(qū)2026年事業(yè)單位公開招聘（統(tǒng)一招聘）工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.xiongan.gov.cn/20260205/135b7cfce4064382b7604b1e6963ff66/c.html