2026年圖們市“聚圖興邊”人才回引公告
2026-02-25 來源:圖們市人民政府 瀏覽量:61
為深入推進興邊富民行動,促進人口聚邊回流,切實加強我市人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),吸引和支持在外優(yōu)秀機關(guān)事業(yè)單位人才回圖、來圖發(fā)展,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、回引對象
(一)圖們市域外事業(yè)單位在編在崗人員(含副科級干部),且符合下列條件之一:
1.本人戶籍或出生地在圖們市;
2.本人曾在圖們市工作的;
3.配偶現(xiàn)在圖們市工作的;
4.配偶、父母(或岳父母、公婆)、子女戶籍或出生地在圖們市;
(二)其他有來圖們工作意向人員。
二、回引條件
(一)基本條件
1.具備正常履行崗位職責(zé)的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和身體條件;
2.年齡在38周歲以下(1988年3月以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷人員、具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格以及部分急需緊缺專業(yè)的人員年齡可放寬至40周歲(1986年3月以后出生);
3.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱學(xué)歷可為全日制大學(xué)??萍耙陨?;
4.必須通過公開招考、招聘或人才引進等規(guī)范性渠道進入且在編在崗;
5.試用期和服務(wù)期已滿;
6.現(xiàn)實表現(xiàn)好,遵紀守法、作風(fēng)優(yōu)良,年度考核均為稱職(或合格)及以上等次(不含試用期考核);
7.自愿接受工作安排和崗位調(diào)整;
8.接收部門單位按政策規(guī)定需要具備的其他資格條件。
(二)有下列情形之一的,不予列入回引范圍
1.未征得現(xiàn)工作單位、主管部門及當?shù)亟M織、人社、編制部門同意的;
2.曾因嚴重違法行為受過行政、刑事處罰或構(gòu)成犯罪的;
3.受到過黨紀政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員、正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,未滿最低服務(wù)年限或尚在新錄用(聘用)等試用期的;
6.原錄用或聘用手續(xù)不全,不符合調(diào)配政策的;
7.不如實申報、填寫個人信息,偽造、變造信息或材料的;
8.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”存疑的;
9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不符合調(diào)轉(zhuǎn)條件或不適宜參加公開招引的其他情況。
三、回引程序
(一)網(wǎng)上報名
報名時間:2026年2月24日13:00至2月28日17:00
報名郵箱:tmsrcb@126.com
本次采取網(wǎng)上報名的形式。申請人需下載《圖們市2026年人才回引申請表》(附件1),按要求填寫完成后,與《個人提供材料清單》(附件2)中所需材料一并發(fā)送至報名郵箱,并進行電話確認,報名時間以郵箱報名時間為準。網(wǎng)上報名截止前未能提供相應(yīng)材料的考生,取消報名資格。
(二)資格初審
根據(jù)網(wǎng)上報名情況及相關(guān)材料,對申請對象資料、條件進行資格初審,結(jié)合全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展及崗位需求,確定擬回引人才考核考察名單,并以電話形式通知本人。資格審查貫穿引進工作全過程,對提供虛假材料的不予引進。
(三)面試考核
面試采取“問答式”方式進行。圍繞考核回引人員的政治素養(yǎng)與大局意識、崗位適配與專業(yè)能力、問題解決與應(yīng)變能力、本土認同與扎根意愿、溝通表達與邏輯思維、責(zé)任擔(dān)當與抗壓能力、團隊協(xié)作與處事能力等方面進行面試。教育、醫(yī)療領(lǐng)域的人才增加試講或?qū)I(yè)知識考核。
(四)確定崗位
對通過面試考核的人選,結(jié)合考核結(jié)果、個人所學(xué)專業(yè)和工作經(jīng)歷等情況,按照“職能相近、專業(yè)匹配、人事相宜”的原則安排崗位。如不具備對口安置條件,則根據(jù)全市崗位需求統(tǒng)籌安排。申請對象要自愿接受統(tǒng)籌安排。
(五)體檢
體檢人選須到指定醫(yī)院參加統(tǒng)一體檢。體檢標準嚴格按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢人選未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,體檢不合格或自動放棄的,取消其回引資格。
(六)考察
對體檢合格的,參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和相關(guān)規(guī)定進行考察,將鑄牢中華民族共同體意識作為資格審查“第一政治標準”,對擬回引人才的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實際和工作作風(fēng)等進行實地考察。同時,全面審核干部人事檔案??疾觳缓细窕蜃詣臃艞壍?,取消其回引資格。
(七)回引
根據(jù)體檢和考察情況,確定回引人選,并按照規(guī)定程序辦理回引審批手續(xù)?;匾龑ο笞哉{(diào)入之日起,在圖們市最低服務(wù)期為5年,期間不得調(diào)離圖們。
四、政策待遇
回引人員調(diào)入后原則上按原職級(崗位)享受工資待遇,職級晉升、職稱評職等按現(xiàn)行干部人事管理規(guī)定執(zhí)行。
本公告未盡事宜由中共圖們市委組織部負責(zé)解釋。
咨詢電話:0433-3661723
咨詢時間:2月24日至2月28日
8:30-11:00、13:00-17:00
附件:1.圖們市2026年人才回引申請表
2.個人提供材料清單
中共圖們市委組織部
2026年2月24日
原標題:圖們市2026年“聚圖興邊”人才回引公告
文章來源:http://www.tumen.gov.cn/zw_2185/tzgg/202602/t20260224_567590.html
- 2026年吉安市陽光學(xué)校面向社會公開招聘15名勞務(wù)派遣工作人員的公告
- 永豐縣佐龍鄉(xiāng)人民政府招聘1名勞務(wù)外包人員的公告
- 2026年黃岡蘄春縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才10人公告
- 2026年黃岡紅安縣事業(yè)單位引進專業(yè)人才25人公告
- 2026年黃岡英山縣事業(yè)單位引進人才10人公告
- 2026年黃岡羅田縣事業(yè)單位引進人才24人公告
- 2026貴州遵義赤水市新合作電子商務(wù)有限公司關(guān)于招聘辦公室人員的招聘公告
- 2026溫州市龍灣區(qū)交通運輸局編外招聘1人公告
- 2026寧波海曙區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局編外招聘1人公告
- 2026臺州市產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測研究院編外招聘3人公告
免責(zé)聲明:凡本站注明 “來源:XXX(非597直聘網(wǎng))”的稿件和圖片作品,系本站轉(zhuǎn)載自其它媒體,版權(quán)歸原作者,轉(zhuǎn)載目的在于信息傳遞,為廣大用戶提供更多的信息無償服務(wù),并不代表本站贊同其觀點和對其真實性負責(zé),文章內(nèi)容僅供參考,如本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載的作品涉及版權(quán)問題,請與本網(wǎng)站聯(lián)系進行刪除處理,電話:4008108597。

手機站點:m.597.com
微信?
關(guān)注597官方微信!
